Concentrix中国面试经验

共二轮面，有笔试，有英语介绍。第二轮为经理面试，有英文沟通。

先答几道题，有翻译，还有选择，答完题以后去做打字测试，不知道是设么系统，我打了190多个，平均也有150，然后聊一聊天，就通过了。

面试环节体验很差，我是被hr渔翁撒网地约去面试的，面试有几个环节，打字，做题，然后面试官面试，一对一面试，一推门进去面试官脸色就不是很好，跟你说话一边说一边打字，完全没礼貌，说话不知道看别人眼睛。然后情景模拟刻意刁难，我承认可能客户也会有这样的情况，后来面试官说我们可以给客户送小礼物安抚他们情绪，天哪，我们还有这个权利，谁知道啊？

面的是苹果售后客服，第一轮是中文打字速度测试，要求达到每分钟35字以上，只要平时习惯了这很容易通过，还有一套基础英文习题，词组翻译，比较简单，通过这轮后是面试官面试，谈些基本情况，注意不要讲多错多，基本没太大问题，出来后第三轮是模拟上机测试，按照情景选择，比较容易。

面试流程的不复杂，不过对这次面试十分不满意！我当时流程大概是这样的: 1.首先签到后就拿个牌子去2楼的等待区等待； 2.然后等了很久很久，甚至都想走了(当时也没想着去面试，因为已经有一家公司已经录取我了，这边的不过又不好意思爽约)，估计都差不多1小时了吧，人事小姐姐就通知我和另一位面试者可以去13楼面试了，那时候也差不多11点半了，差不多到饭点时间，上下电梯的人比较多。 3.紧接着上到13楼后一位自称运营主管还是什么的面试官叫我们到面试室，面试过程很简单，就自我介绍完，这位面试官就各种鸡蛋里挑骨头，问的问题都是奇怪的，聊了半个小时左右吧，又问我们面试通过的几率是多少，我也没回答他。 4.面试结束，当场知道结果，不通过。不通过原因是后来才知道，知道之后更恼火，这位面试官认为我和另一位求职者迟到，让他等了很久，我就呵呵了，当时我们接到人事通知可以面试，第一时间，是第一时间就上去13楼，虽然等了一会电梯，但也绝对不超过5分钟，你让我们求职者等了一个小时都没说什么，从1楼电梯上去13楼等我们5分钟很难？他认为我们迟到，不尊重他？所以就各种鸡蛋里挑骨头，为难人？ 真的可笑，这种主管呵呵呵了。你认为我们迟到，为什么不早说出来，憋在心里然后对完全不知情的我们冷嘲热讽，还问我们知道自己失败在哪里？最后祝这位主管早上找到可以准时上班的下属！本评论只针对这位主管，不针对公司！

这个公司喜欢找很多人去面试然后取几个人，数学期望比较低，再有就是面试前不说有什么特殊要求，让我白跑一趟，为的是人事完成任务而已。

首先用日语自我介绍，然后聊了些简历上的内容，工作经验等等项目经理介绍项目，工作内容，问了薪资要求，气氛很轻松。

因为是一家美企，所以是需要英文自我介绍的，这个事先准备一下就好了，然后问了一些我的工作经验，和前端的一些知识。

当时有10个人一起面试，问的都是一些简单的逻辑问题，比如冒泡算法，简单的JSP。进去之前会要求自己用英语进行简短的介绍。

面试官挺好的，面试氛围很轻松，一对一面试，简单自我介绍，还需要一些英语的基础，因为以后工作语言用到英文。