成都广汽研究院面试经验

面试的领导很亲和，没有问什么问题

自我介绍：询问面试官是否可以分享屏幕，本人一篇与项目挂钩的论文，说得很细，工作原理，项目中的难点，难点的解决，实测效果等都说了。问题:你对单极化微带天线改造成双极化微带天线的过程中，开的十字槽目的是什么？（因为所设计的结构主要是消除 MIMO 阵列的空间耦合波，无法对单元内部的隔离度做出改善，所以需要提升单元内端口隔离度，提升交叉极化比）你们设计出可重构效果时是直接就确定了 ppt 中的方案，还是有考虑过其他的方案？（考虑过其他方案，如 PIN 二极管，但是发现要使用偏置电路，端口隔离度到-40dB 时会对实测造成未知影响；后考虑使用液晶材料，但是液晶调谐能力不足；最后才确定 ppt 中的方案）回波损耗取多少作为工作带宽标准？以-10dB 作为标准时，双极化阵列的匹配恶化比较明显，请解释一下原因。（-10dB ；因为所设计支节时一个开路线，当它长度接近于 lambda/4时产生了谐振效应，对天线造成了影响）你做的这个东西和某学校的一个组的东西很类似啊，是参考他们做的吗？说说你的工作和他们的相比优点在哪儿？（是；直接说论文里的创新性总结）你这个工作做的不错，是如何想出这个解决方案的？我看你项目挺多，你在这些工作中的角色？（老师带着做的，参考了一些反射阵天线论文，运用了里面的常用相移方法和理论；所有工作独立完成）平时有参加什么集体活动吗，平时闲暇时间的娱乐活动是什么？（参加过球赛；平时会打打球，看看b站）然后就做一道题，关于半波偶极子的题，回答半波偶极子的性能

每个院分别邀约你，发电公司面试氛围要比市政院好点，重点问工业建筑项目经验。

1. 什么是完全二叉树，有什么特点，有什么使用场景？2. 什么是最大堆，有什么特点？3. 假如将最大堆的根节点删除，如何调整使得它保持为一个最大堆？4. 快速排序的原理？时间复杂度？对于最坏的情况，如何优化？5. 算法题：求数组中，连续子数组的最大的和？6. 单例模式的实现？（懒汉式，不使用 null 判断）

作为日常实习生很容易就入职

就问了一下对测试的了解，一些简单的问题，问我现在住在哪，为什么想来广州三星。之后就是笔试gsat，还挺靠谱的感觉

面试很简单，基本上只要学历专业通过了，就可以笔试和试讲，笔试的试卷有难度，不是因为题目本身难，而是hr改试卷严格，稍有小错或者算错整个题目都算0分，这样严格的改卷可以有效的筛选出有实力的老师，然后是试讲，试讲比较容易，有授课经验的试讲基本都能过，

HR在BOSS上找的我，提交了简历，需要线下笔试，还没参加

应聘的是前端岗位，一共经历了三轮面试，通过后大概是隔天会有电话反馈：简单问下离职原因，然后抓着项目问，之后问问基础知识。    微前端相关（项目提到了）    看过什么书？     class中的constructor有什么用然后是-1 0 1放在if内，哪些是false等，比较细     问了下函数的作用域相关，什么情况下算是一个作用域？     那些关键字是作用是独立的作用域（switch、if、do while...等关键字中）和第一轮差不多，细节倒是忘了其实也差不多，也是追着项目问，结束时会出一道比较简单的题目    问一下项目亮点，难点，为什么觉得难，难在那    问了下项目中的角色    问了下六级分数，听说读写哪个比较好，为什么    为什么选择医疗行业，选择我们公司（因为你叫我面试啊！！！） 

领导面试，注重简历和第一印象