中山广发证券面试经验

反馈很快，先是做了一个市场分析的PPT，然后电话面试，主要是问行研相关的问题，对PPT制作过程、各个部分的理解，然后给了一个数据分析的问题，最后问了一点简历相关的问题，当天就出结果了。培训机制还是比较完善的，从分析到写报告都有人带，作为第一份实习还是不错的。如果有更好就选其他。

感觉没什么难度，就问会不会简单的加减乘除，然后是能不能接受加班。

就问了很平常的问题，因为我是在学校网投的简历，所以就只有一轮面试。面试官是个男的，穿西装打领带，确实是很正式。我那天上衣是一件偏粉白色的衬衫，不知道有没有影响。问题主要是对保险，对平安有什么了解。

首先是做一份关于证券知识的试卷，通过笔试后会有面试，面试也是问自己过去的经历和自己对相关行业的看法。通过面试后就获得实习机会。

简单自我介绍，问了一点经历，简历上很多都没问到，还问了一个我觉得是决定性问题吧，HR问：中后台岗位和业务岗位你选哪一个？我毫不犹豫地选了中后台，其实面试前就有了解到这个岗位是销售业务性质的，而且不是很喜欢，所以就老实回答中后台，然后hr就问为什么，我说我的优点×××比较符合中后台而不是业务岗。然后面试官就没问题了。整个视频面试是4分钟，本来规定是8分钟，可能面试官问完这个问题觉得我不合适就直接早早结束。

主要问了过去的工作经历，根据这些经历会问一些具体的问题。 接下来的计划，打算怎么实现这些计划。 总体比较顺利，面试官很NICE。

一面聊了天，二面在等待 

公司环境不错，体育中心写字楼，很舒服。面试过程2轮，hr和总监，hr小姐姐很nice，问了每一份的工作经历，也问了工作思路，未来规划之类的，然后对于公司项目都做了深入介绍，总监更详细介绍了公司产品项目，聊的比较细，最后说回去等结果，有什么疑问可以随时在线沟通。我确实回来有些想再问的，hr小姐姐晚上也都在耐心解答我，感觉很好，期待面试结果。

五六个面试官坐一边，七八个应聘者坐另一边，同时开始面试。第一个问题是让同学们轮流进行自我介绍。第二个问题是情景问题，同样挨个回答。第三个问题是根据每个人的简历进行个性化提问。面试经验是大家挨个说话不要被受到影响，做自己，回答出自己的想法即可。总体感觉偏向资源和性格的考察。

初面是单面，到兴业银行大厦面试，如果通过之后会直接发复试邀请卡，效率挺高的。单面，先三十秒自我介绍，然后问对岗位的理解，问对公司的理解，问职业规划。总体上我感觉面试的hr有些不太客气，在我说第一句关于广发证券的时候，面试官直接就说，这是你昨天晚上百度的吧，我真的第一次遇到这种直接打断我说公司了解的面试官，然后我就没有继续说对广发证券的了解了，面试官接着问下一个问题。 然后最后面试结束面试官觉得我不合适，说的是你现在可以离开了，而不是说谢谢你参加今天面试，我们的面试到此结束之类的。感觉虽然是压力面，面试是一个双向选择的过程，但是面试官是不是也要尊重下面试者呢？可能是我玻璃心了吧，唉，祝大家都能找到满意的工作！