上海屈臣氏面试经验

进去感觉不是特别正规，填了一份简历，可能是一个区域负责的人来面试，先自我介绍，问了我为啥做销售，销售很辛苦能否坚持，后面直接介绍起公司情况了，说有个什么10天的试岗期，过了有工资，没过没有工资，过了就直接转正，五险一金，半年年终奖都有。

就一轮，问问之前工作经历，我是应届生自己创业两年，没有终端业务经验面试也过了，明天7.30去报道跟着试岗。

Q：你对华润这个企业怎么看的？华润是一个很特别的国企，底下有很多业务，包括零售，地产，物流，燃力等等，是一个很多元化的企业，我可以从中学习到更多元的知识。他不同于其他像电信啊，石油这样的央企，不是一个垄断性企业，也要面临激烈的市场竞争，所以是个有活力的企业。Q：你对薪资要求是怎么样的？对华润的感受：香港的国企和香港的本土企业氛围还是差很远的，国企整个跟人亲切，没有距离感，也不会有压力，不会有太多的challenging的问题。很舒服

由於是兼職的關係所以出的問題都不太難，首先我記得的就是先做了一個excel的測試主要是做vloopup的skills然後就是寫一下你對online marketing的看法,因為我的job duties是屬於online marketing的

网上填好简历后过几天会发链接让你视频面试，问的很奇妙，不是循规蹈矩一样的传说中的宝洁八大问，感觉挺难的。

先是电话里问了一下，接着是公司面试，介绍自己的最大的优点是什么，在五年的时间内，你的职业规划?你还有什么问题要问吗?，再然后让自己等电话。

基本自我介绍，之后就是经典宝洁八大问。大概就是说一说你领导一个团队的经验，说一说你如何说服他人的经验，说一说你和其他人合作完成一个项目的经验。

第一次面試跟2位外國主管見面, 做3個case study, 了解我的CV, 個人興趣還有一些基本的面試問題.第二次面試做了一個1小時的writing test, 再又大概1.5小時的面試, 主要見部門經理,會分析Writing test 的答案再做2個case study.

面试完一直不给结果，去找面试官问结果如何面试官让等一周，现在两三周都没有结果。

一共两轮面试，首先是笔试一起专业问题，和智力测验，不难，中等水平，然后主管亲自面试，问了一些以前的工作情况，为什么离职，薪资要求。