上海苏美达面试经验

一栋老的楼层，有两层都是吧，反正进去比写字楼压抑，色调暗，当时大家忙着准备年会，问了一些问题，没有任何答复

首先见到的是人事，人事先领着去到一个房间做题目。给1个小时做会计题目。做好了，人事先聊一遍，人事素质不是太高，对别人的经历嗤之以鼻。然后经理过来面试，经理感觉不错，也说了题目中的问题。但是最后结尾处，能大概知道自己没戏。

hr很不礼貌，讲话也是，很不舒服一点都不顾人家的感受。大老远跑来，还没有说几句，有一个面试者来了就结束了和我的面试，这就是贵司对待面试者的态度。

自我介绍，抽词提问，然后就是针对简历提问

来说点感受吧，很真实的感受。公司的地方的确不错，但是氛围有点压抑，不知道是不是我太敏感了。公司职位常年招聘，每次都在，刚毕业的投简历，人事回复说需要有经验的，现在有经验了，老板又说你怎么会离开之前公司呢？不稳定。聊聊面试过程吧，老板和我聊天，一来就问家庭，切入点很容易让人放下紧张的感觉，但是吧，他说的话自相矛盾，一来就说怎么不去当老师，考公务员，年轻人可以多看看，多试试。这点我还觉得挺开明，后面才知道。这都是铺垫呀，聊到工作经历后，他反而来问，为什么不在之前公司继续下去呢，你当初选择了外贸业务员这个职位，就要承受没有订单，孤独等待的过程。字里行间透露这是我选错了，你不稳定。我内心在想，这不就是试错的过程吗？基本上老板说他学心理学的，善于这方面攻破防线吧。里面员工都很年轻，老板说公司稳定性高。这点有待考证。此外，应该大部分去面试的感觉都是被否定了吧，这样可能有便于降低薪资吧。已婚未育被追问倒是可以理解，但是他强调了好几次，反而有些反感了。整个过程聊了很久，到业务方面反而很少，基本上是老板的吹嘘，问到具体的过程反而被含糊其辞。以上仅仅只是个人经历，希望没有带入太多个人色彩。希望大家都可以找到一个满意的工作哦。

hr,主管一起3个人面，也没问什么，因为我之前没做过这一块，主要就是给你讲这个工作具体做什么，转正薪资加起来大概有6，不过意思是所有节假日都得守在电脑边开单子报价，没有要对账，看你开了多少单子，这一点我也不确定我能坚持多久，不过我估计也没戏，没做过这一块，性格也慢吞吞的，三个面试官没头都皱了。薪资对于文职还可以，就是所有周六周日节假日都得工作，能接受的可以投一下。

还行吧，反正肯定过了，但是讲实话工作环境不是那么好

难度还是有的，听说苏美达不错是央企就去了。

不尊重人是真的不尊重 跟调查户口一样什么都问 真的是最糟糕的面试经历 全程内心os就是大无语大无语大无语

人事和整个公司都很不专业，发放offer后毁约，在上一份工作离职期间每隔半个月左右我都与人事沟通离职进度，但离职手续办完后准备入职时才被告知需重新面试，重新面试新的部门领导反问你能干什么工作？莫名其妙，还想乘机压价，问能接受的最低薪资是多少，大家擦亮眼睛，不要被这家公司坑了！