东京全日空航空公司面试经验

一共四轮面试 包括英语考试 两次小组讨论 四对一面试。全程英语。英语试卷包括逻辑 算数难度不大，四级水平。

面试总共3部，可能每个人不一样，看人，给我的感觉就是要自信，不管面对什么问题，要细心回答，做到最好。

先是笔试两个问题，然后是第一面两个中国人，先用日语做自我介绍之后是中文交流。大概两三天会通知二面，有五六个日本人面试全程日语交流，之后四五天出面试结果。

面试两轮 面试官很好 需要日语回答一半 问如果发生问题怎么处理 来全日空的动机 来之前做了哪些准备 最近看了什么书 自我介绍 休息时间不稳定 过年不能回家能不能接受

笔试考日语数学英语。数学考的是逻辑思维能力，然后是面试有五个日本人和一个中国人。主要就是先自我介绍，然后回答问题。

两轮面试，不是特别难，到面试的人有好多，基本上就是用日语回答问题，两轮问的都差不多，大概有四五个面试官。

分两轮，日企看中本人对公司的事先了解以及自身的综合素质，素质考核包括语言，应变能力，职业规划等，不是很难，但要做好功课。

我是在日本念的大学，面试也是在东京面的。最开始是刷简历，简历不是很难，简历通过以后是英文的考试和数学，托业成绩在600分以上免除英语考试。然后是小组讨论，8个人一组，讨论时间为15分钟。最后一轮是个人面试，面试官3人。在最后是体检。东京的面试和上海不同，全程日语，没有英语的面试，考试也都是选择题，据我的老师告诉我，80%是看面试，数学和英语考试也是走个形式，基本不作为参考，英语水平大致在托业500左右就可以，主要还是看最后的面试。

2016.4.18成都一面 面的是成都ANA，在市中心春熙路那边。 先是在一个小会议室里放PPT和MV介绍了下公司情况，然后10个人分三拨群面。 我是最后一拨，所以等的时间最久，从2点多等到4点半，一直被关在小会议室里，中途一口水都没给喝，只给了一些公司的杂志看（并没人看好么）其他人也纷纷表示是他们等待时间最长的一次面试，大公司就是叼233 安保很严，门上贴着「必ず締めてください」之类的。厕所在办事处外面的走廊上，以至于中途上个厕所回小黑屋都要麻烦公司的人给开门…… 然后重点来了！面试官2个日本人1个中国人，先用日语自我介绍+入社理由，按着简历用日语回答问题，「三班倒的工作可以胜任吗」「印象最深的经历」「为什么要面这个职位」「如果遇到xxx突发状况怎么办」blablabla然后面试官们就在表格上写评价啦，跟我一起的妹子们都好厉害我完全没怎么准备，中途日语还说错cry。中国人问的问题记不清了反正比较有针对性吧，比如「你觉得你性格最大的缺陷是什么」「你的缺点在工作里有带来过什么麻烦吗」一类的。 完了以后说「待会儿给通过一面的人打电话，没接到的就表示不合格」当天没有接到电话所以应该就被刷了 10个人里本科应届 硕士应届 工作党都有，通过这次面试也感到自己的日语也是硬伤吧，自勉TUT

初试是十五个人一组小组讨论。基本上一个组会有一半的人留下来，我们组的题目是你会推荐给你朋友日本的哪些地方？因为面试的职位是空乘，面试官会特别注重这个人的性格，说太多的肯定被淘汰了 我们组有一个一句话没说上的 都进了。 复试的时候还是一样的形式，十五个人一组小组讨论。早上笔试之前有一个宣讲会，介绍ana公司基本情况给大家，然后是笔试，100道阅读100道听力，难度参考托业考试。因为复试的时候我们组的气氛都很内向不太准备多说，所以缺少了像早上组里的那个leader，有一个毛遂自荐的 leader ，但她基本上不太说，不像一个好的组长，生怕自己多说一点显得不谦虚或者照顾不到每个人，我说的有点多，每个人说完我都想说一句，好像leader变成了我，所以后来我和我们组长都没有进。反而是只说了几句女孩但是表达的很长的句子，还有就是没有过于想表达自己，很谦虚在说话的人进了。