哈尔滨唯品会面试经验

公司的环境还是不错的。面的运营岗，进门填了很多详细的资料，然后面试的时候一开始是HR先面，后面部门的主管过来问了一些比较基础的问题。问的问题很基础，风控和HR过来面，然后就说等通知

电话面试，提问简单，后续面试需要线下

面试的是同级别设计师,不怎么专业,视频面试的.面的时候我很多交互问题都回答挺好,但不知为什么不行.后面还有hr继续找我,不知道什么意思.

HR问得很细，就简历工作内容提问，提问的内容和面试的岗位相关，例如前司业绩最好的业务员月销售总额是多少，前司单笔订单销售额最高的客户销售金额是多少?HR面之后是主管面试，主管很忙，直接问能否接受商务应酬吃饭喝酒，问能否接受穿工服（有好几套好几款）和化妆，我追问原因，所以被pass掉了。

约了时间，准时到达后等了半个小时才有人安排面试。面试都是一些流水式的问题，不会对个人匹配能力进行挖掘。然后就是可想而知的说不匹配。

地铁一个钟面试五分钟，很敷衍，根本就不看简历，自我介绍完了就直接提问我对公司有什么问题。。。楼下登记还要填身份证号码。。。

薪资有夸大的成分

1.流程是第一轮电话沟通（面试）-第二轮是部门负责人和业务总监共同面试2.面试感受不错，提问专业，角度较深刻，因为我是有经验的，业务总监打头发起整个面试节奏，不是传统的按部就班的自我介绍-一段段经验自述复述提问回答这样的来，比较有跳跃性和针对性，问的问题有深度，对于真有料的同学来说会感觉很爽，觉得被尊重，不向有些面试官的沟通强度你都没办法对线上强度聊的太浅，在这次面试聊的一些专业性和底层思维以及对行业的看法都比较深刻。部门负责人解答问题也非常详细，耐心和专业，点赞3.从面试能够感受到是一家尊重人才的企业，会重视每一位入职的同学职业发展以及负责任的态度，最后面试通过了，感觉福利待遇都挺好的。

跟部门的lead面谈，问你过去的职业经历，对该品类的理解程度，包括毛利率、年销售额、工艺等这些比较细的东西，然后会问你对于行业资源是否有怎样，特别是厂商这块。

1.面试前要扫码填表个人信息，体验感很差2.一面没过，估计原因是缺少渠道沟通的经验