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匿名用户
面试了职位:售后服务工程师 - 北京
确定通过
比较正规,面试很快,技术问题不多,主要了解从业经历
问了一下细节问题,职业规划啊,出差要求,薪资要求等
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:客户要求和公司原则相悖,你怎么办
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:销售 - 北京
确定通过
1次电话面试、两次一...
1次电话面试、两次一对一面试、面试过程比较简单,感觉没有什么难度,面试官都是比较和蔼的,没有什么难度的问题,总的来说,一般
1轮面试:电话面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
1个问题,0条回答
Q:你对施耐德的了解
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:渠道销售 - 北京
未通过
施耐德渠道维护面试经过
初面时感觉好轻松,一般闲聊就可以了,二面时,是华南区总经理过来面试的,对销售手法比较注重,最好有一定的销售经验和管理经验,没有经验基本是过不了的。
1轮面试:总监/老板面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:给一条街店面你管理,你如何管理?
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:技术类管理培训生 - 北京
未通过
施耐德管理培训生面试。
面试官很帅气很nice。 总体而言让我觉得面试氛围还是比较轻松的。桌面上只允许有一支笔和一张纸。 先是每个人的英语自我介绍环节,然后是抽问题回答环节,也是全英的。 最后是无领导小组讨论。
2轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:困难;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:销售代表 - 北京
感觉靠谱
注重实际,具体沟通的是以往工作经历和项目经验。
主要跟部门的主管沟通以往的工作经历,项目情况,以前公司的情况,离职原因等等。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:猎头推荐
1个问题,1条回答
Q:原公司离职原因,原公司你的个人贡献。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:行政助理 - 北京
感觉没戏
面试感受就是还可以吧
自我介绍,问基本问题
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:社会招聘
1个问题,1条回答
Q:你为什么选择我们公司
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:自动化 - 北京
确定通过
面试3-5轮,前期电话面也面好几次。
先是最初级的hr电面,然后是分公司电话面,再是总公司的电话面,这算是一轮电面,问的内容层层深化,从了解层面问到技术参数,主要是经历和背景。技术面的话,花哨的校园经历可以不必,主要专注于技术层面的经历和竞赛,获得的经验吧。
1轮面试:电话面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:最值得记住的经历。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:项目经理 - 北京
确定通过
如何面试施耐德并顺利通过
感觉比较轻松,要求英语口语,首先是3个面试官,问你工作经历,然后用英文回答相关的各种问题,接着就可以离开等通知了
面试感受:不好;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:结构工程师 - 北京
确定通过
施耐德广州工厂。
一个结构设计方面的岗位,很轻松,基本上都是面试官在说,介绍介绍个人情况。然后就是面试官介绍岗位的具体情况,公司的情况。
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:社会招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:管理培训生 - 北京
未通过
先英文自我介绍 再小...
先英文自我介绍 再小组讨论
面试感受:不好;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
1个问题,0条回答
Q:自己最擅长的事
2 年前 发布
公司对比
施耐德电气

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