福州中国人保财险面试经验

两轮面试，复试的人员非常专业，会逮着一个问题一直问你，最好有心理准备。当然，自我介绍要准备好，一般都是围绕你的简介来展开的。

问了能否加班，是否接受三班倒，对岗位和公司的认识。主要是自我介绍，看人，以及是否能开车，主要还是能不能接受加班。

流程很简单咯，面试官看一下你的简历，问一些基本很**的问题就可以了，没什么技术含量，主要靠自己了以后。

三关面试，流程形式，缺人要命，基本要求达到，表达清晰，条理清楚基本的都没问题，更有着会直接问你有什么问题。

1、两个主任面试，难度不大，工作强度挺大 2、面试会问对于保险服务这块的问题 3、会让你做个自我介绍的

自我介绍 问几个问题

HR面后 经理面 问的就是一般企业面试的那些问题 没有什么特别的 主要谈工作模式 工作内容等等 做这个要能坐的住

很常规的面试，就是单看简历，简单的跟你聊天，没什么太大问题都会录取的，其实是因为这个岗位的变动太大，很多人来了又走，不是一般的人可以胜任的。但其实我不是很推荐这份工作，因为车险的续保专员水很深，它要垫钱，先帮客户交保费，然后公司返还，如果及时返还还好，但是公司会分部分返还，而且有的部分会拖欠非常久，奖励的钱发放的更慢，到我辞职快半年时间，欠我的钱还没还完。而且日常工作账目计算很复杂，一般人根本算不好，仔细想想，其实人保的资金是靠员工的垫付来流动的吧，一个专员正常业绩情况下都是一个月都是垫付几万元，想想都觉得很坑。

三个面试官，一男两女。很随性的聊天，但是聊着聊着不着边了，最后的结果竟让是被pass。

通过校园招聘来到中国人保财险面试， 首先先签到，然后等待叫名字，然后就N对1的群面。