福州绫致时装(天津)有限公司面试经验

第一轮是电话面试：大约十分钟，问了许多个人情况：何时毕业何时入职，能否接受加班和过年上班。然后是问了为什么选择zara，还投了什么其他的公司；然后是问能不能接受调到其他牌子工作。 然后是第二轮面试：包括hr和主管，主要考查英语能力，以往相关经验，对Massimo dutti的了解，为什么选择zara（去每个公司面试之前都需要了解一下这个公司的相关信息）,然后主管会问一些店铺管理方面知识，比如有一个蛮不讲理的客人来到店里应该怎么办之类，主要就是回答要头脑清晰吧。

一口具有极其浓郁天津口音的中年妇女，面带微笑的问你很多生活层面的问题，之后步入和你职位相关的问题。不用担心，只要你有一点工作经验，拿出一点专业用语，对方就在你眼前瞬间失控了~

面试销售的话，很多都是新手，别的行业转过来的也行，不过要是同业跳槽的话可以谈工资，但是有考核期，考核不过，会降薪。

面试地点在河东红星美凯龙，先在人事部填写了一下个人信息，再由HR进行1对1的面试，问了以前工作的内容，性格上的优缺点，未来的职业规划，我应聘的是财务助理，对方介绍了未来工作地点是在塘沽开发区，而且没有班车，因为塘沽那边的负责人出国所以没办法进行复试，要是调为店长助理就按家庭住址分配到各个门店，我还是想从事财务方面的工作所以HR这边说只能等塘沽负责人回来再跟我联系，跟我一起面试的有设计师和店长助理大多都通过了，面试感觉不错几乎转天就能去各店办理报道入职，感觉公司还是比较靠谱的，公司只给上四险没有失业险和公积金，试用期1-3个月，试用期三千，转正4千左右按门店业绩浮动。

去的时候面试的人不是很多，HR很和善，总体感觉面试不难，只问了一些常规的问题。但是由于当时过于紧张，感觉发挥的不好。

面试的时候师区域经理和部门主管面的，跟他们聊的还不错，说了说自己对这个行业的看法和理解，然后两天后就收到去上班的电话了。

感觉面试难度一般，没有问什么难题。初试结束后让我等着说是去安排复试，但是后续说领导不在回去等通知确定复试时间，然后就没有然后了。如果拒绝可以直接一点的。

经过两轮面试，第一轮电话面试，问工作经验及对HM的感受，初步考察与公司价值观是否符合及经验是否符合，第二轮区域销售总监和区域HR经理同时面试，问更深入的问题，多是管理经验上的，以及离职原因。 最终我没有成功，自己总结原因有两点，1.我的回答可能让人觉得我的管理风格过于强势，不够nice；2.关于到岗时间，因为当时正是年初前公司春节正忙，打算年后，几乎2个月，时间过长。还有一点，可能是我大龄未婚女青年。

面试直接老总面试。总之，公司管理混乱，老总没有能力。而且，工资也低。不适于个人的发展和学习。脱离社会和实际的企业。

超级难过 店长已经说了工资福利那些 意外没想到竟然会没通过不知道为什么啊 我这边只能九月去工作 但是她要求八月能去兼职