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楼道光驱销售专员
面试了职位:UX设计师 - 合肥
感觉靠谱
面试:UX设计师。总体感觉比较正常,难度大概中等水平,期待有个好结果。
还行,问问会不会使用软件及熟练程度,学历专业符合应该差不多。
6轮面试:电话面试、视频面试、笔试、填信息表、群面/无领导小组、HR面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:其他平台
2023-05-24 发布
匿名用户
面试了职位:工艺/制程工程师 - 合肥
确定通过
面试合力面试经验
开始的时候自我介绍,然后问一下简历上的东西,比较仔细的询问,接着询问一些关于模具设计方面的知识,然后又问我有没有学过焊接,因为招材料的好像需要你会焊接,或者做过相关课题。
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
荒漠校徽咨询师
面试了职位:产品助理 - 合肥
确定通过
面试:产品助理。感觉很正规,难度是有的,告知通过了。
主要针对研究生期间的项目进行提问 ,会问一些比较详细的东西,同时会抓住你说的某一点一直问,所以建议回答的时候好好考虑一下。
3轮面试:电话面试、部门主管面试、HR面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2023-05-19 发布
wjw
面试了职位:项目助理 - 合肥
确定通过
项目助理面试很好,共2轮面试
面试较为简答,首先是简单的自我介绍,之后领导针对简历问一些问题,还问了对合力是否了解,hr说话不打马虎眼还算真诚。
2轮面试:视频面试、总监/老板面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:市场营销 - 合肥
感觉靠谱
面试很简单,很快就能通过
面试问的问题很简单,就是自我介绍,对叉车行业的看法,自身的不足,对未来的展望,以及自身能力如何,主要是能白活。
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
2442
面试了职位:招聘 - 合肥
感觉没戏
招聘面试一般,共1轮面试
主要问一些自己的职业规划、自身优缺点以及校园内从事的活动等
1轮面试:部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:困难;面试来源:校园招聘
2022-06-19 发布
雨打芭蕉
面试了职位:车身/造型设计 - 合肥
确定通过
面试:车身/造型设计。很棒的一次面试体验,题目稍有难度,确认通过。
看学历,基本上985,211就直接录了
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:简单;面试来源:校园招聘
2023-07-05 发布
变幻楼用友耗材汽车服务
面试了职位:行政专员/助理 - 合肥
未通过
行政专员/助理面试一般,共2轮面试
面试时长不长,主要问一些简历上的校园经历;党员的相关情况;问是否了解公司是否了解自己应聘的岗位;问家里的一些情况;还问了如果自己为公司某具体职位,该如何处理某些情况
2轮面试:视频面试、协作同事面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2023-03-16 发布
NaOH
面试了职位:行政专员/助理 - 合肥
感觉靠谱
面试:群工干事
线上面试时间不长,就是简单的问答,部门主管问的比较少主要是年轻的面试官问。自我介绍家庭情况你对叉车集团和岗位了不了解?你对岗位工作还有什么想要问和了解的?大学中策划过哪些活动?从中你遇到了哪些困难?我在大学获得过优秀团干称号,又询问了一下细节你这段时间在读的书有哪些?有什么感悟?说说你对文学的看法
2轮面试:视频面试、部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2022-12-03 发布
桃花谷红茶产品专家
面试了职位:C - 合肥
确定通过
面试:C。面试还好,整体难度中等,确认通过。
总体感觉还行,听说没有加班,然后面试自我感觉不太好,结果还是通过了
1轮面试:群面/无领导小组
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:猎头推荐
2023-03-14 发布
公司对比
安徽合力股份有限公司

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匿名用户
面试了职位:人力资源专员 - 上海
感觉靠谱
面试:合力叉车面试的时候要表现的落落大方。
首先去那种大型国企需要特别注重你的仪表,我去面试的时候有两个主管(一个hr主管,一个以后带你的主管)会面试你,决定权通常在你入职后的直接领导手上。我面试的是人力资源所以我就只需要和hr聊。首先国企非常注意你在大学时的表现,如成绩、活动、党员等方面的表现。技术主管主要面试的是你的专业成绩,比如数据库和web和操作系统等方面的类容。
2轮面试:部门主管面试、HR面试
面试感受:一般
面试难度:困难
面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:你愿意留在公司五年么?
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:销售经理 - 北京
确定通过
面试:西门子简单而冗长的西门子面试。
老板人很nice,简单的聊了一下工作人员学历经历,之后就是做的一些项目。具体到项目的一些细节操作和客户。问了对未来的一些规划,和相关的技术问题,之后就是二面,跟区域老板,也是类似的问了一些之前的工作经历和项目情况和对西门子的看法。
1轮面试:总监/老板面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:猎头推荐
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Q:你做过哪些大项目。
2 年前 发布
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匿名用户
面试了职位:品质主管 - 合肥
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面试:合肥恩斯克有限公司过五关斩六将,有难度。
经过三轮面试,拖的时间比较长,面试过程中问了很多问题。主要还是看个人整体素质、技能,面试过后等的时间很长。
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:网络招聘
2 年前 发布
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匿名用户
面试了职位:销售经理 - 合肥
感觉靠谱
面试:安徽协顺精密机械有限公司主要是一些基本信息自己离职原因,对未来的规划等
主要是些基本信息,自己离职原因,对未来的规划等。总的说来比较简单,业务要求前期也不高,前两年都是铺垫。
面试感受:很好
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面试来源:网络招聘
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Q:工作规划
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:系统管理员 - 合肥
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首先面试官比较随性的问一些专业性的问题,以及遇到问题的应急反应能力和处理事情的解决能力。面试过程首先是让我自我介绍,然后结合实际业务。问遇到问题时,我们如何处理,假定一个场景,让我来做系统维护,具体该怎么操作,说的越详细,覆盖面越广越好!
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:社会招聘
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Q:如果你遇到某台电脑蓝屏了,你该怎么处理。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:机械工程师 - 合肥
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面试:合肥卡星数控设备有限公司首先人事给几本样本看看,然后介绍一下公司情况
首先人事给几本样本看看,然后介绍一下公司情况,然后去分厂和相关领导有的没的聊一会,所找岗位工作内容单一,单休,主要工资太低,已拒。
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面试感受:不好
面试难度:简单
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2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:机械工程师 - 合肥
未通过
面试:博一BONE公司的人事真的有问题
公司人事不会刷简历简直浪费别人时间。初步筛选都不会的。叫我过来面试结果人联系不上,我在门外等着被一个好心的员工给领上楼的,人家说你面试的没人领你吗?我一脸懵逼。给简历单子,填完简历然后说你不适合,相关产品经历没有和应届毕业生一样,工资给你最多5k。这招聘也太不靠谱,而且面试的人技术不懂人事不懂,是什么党支部书记。工资高低不说,这是正常公司办事流程吗?!好气,但出于礼貌我还是忍住没说什么抱怨的话,拍拍屁股走人。
1轮面试:HR面试
面试感受:不好
面试难度:有难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:机械设计师 - 合肥
确定通过
面试:航空工业江航校招,基本不刷人,签三方。
校招,航空院校的,一个人力hr,看一下简历、成绩单,问家乡,只要表现的不离谱,一般是安徽的都不会刷。
1轮面试:HR面试
面试感受:一般
面试难度:简单
面试来源:校园招聘
2 年前 发布
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9527
面试了职位:数据仓库 - 合肥
确定通过
面试:安徽科沃特科技有限公司数据仓库面试一般,共1轮面试
安徽科沃特信息技术有限公司还可以吧,之前呆过一段时间还是可以的,氛围轻松,技术骨干人员随和,技术扎实,很不错的
1轮面试:电话面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:其他平台
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:销售 - 合肥
未通过
面试:神舟催化净化器销售工程师面试
约定的是下午2:30面试,顶着大太阳去的。填写完登记表后,等了25分钟,女面试官才出来。面试时候问了三个尖酸问题,我回答时候她全程看手机,我乐呵了,呵呵。
面试感受:不好
面试难度:普通难度
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