面试经验

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匿名用户
面试了职位:运维工程师
面试未通过
本科面试四轮呢
本科面试四轮呢,两个技术面试,一个hr,一个总裁面试。总体看前两面的情况,当时有时候总裁会砍人的,看心情。
2018-09-20 发布
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匿名用户
面试了职位:工程师
面试未通过
四轮面试。
四轮面试。技术面、技术主管面、HR面、小BOSS面。技术就是直接领导面,技术主管是直接领导的技术方面的领导,这两轮都是谈技术问题,比较简单。过了之后是HR面,HR面就是谈薪资,基本就确定差不多了,再过了就到小BOSS面,基本就是小BOSS认识一下人。
2016-12-28 发布
匿名用户
面试了职位:运营专员
面试未通过
面试官挺专业的。
面试官挺专业的,问的也比较详细,我知道了部门的结构和发展规划,觉得与自身比较符合,也就马上决定了要进去。
2017-02-06 发布
匿名用户
面试了职位:法务专员
面试未通过
笔试内容为逻辑考试。
笔试内容为逻辑考试,面试需要面人力,部门同事,部门领导,部门总监,一般很快会给录取通知书,效率蛮高的。
2017-02-09 发布
匿名用户
面试了职位:产品经理
面试未通过
大华面试要看部门的
大华面试要看部门的,整体来说面试不难。
2019-12-22 发布
匿名用户
面试了职位:项目经理
面试未通过
公司现在注重交付体系
公司现在注重交付体系,面试需要对交付流程需要熟悉,目前总裁是华为**,交付体系参考华为。
2019-05-13 发布
匿名用户
面试了职位:C++
面试未通过
大学校招的面试。
大学校招的面试,2个技术面一个HR面试,1面讲编程基础,2面讲项目,都是比较基础的。不清楚当时怎么就被入选了。
2019-04-22 发布
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匿名用户
面试了职位:产品经理
面试未通过
3轮面试。
3轮面试,过程轻松简单。第一面技术面,第二面总监,第三面总经理,主要考察反映、思维能力、逻辑清晰度。
2019-02-23 发布