济南艺龙旅行网面试经验

有三轮，技术负责人人很不错，没有算法笔试，考察项目经历为主

感觉一般

中英文双语面试。工作经验具体案例，为什么选择agoda，以及未来3年的方向。

公司业务是飞机票，更看重实操而非理论，两位面试官一起面，整体感觉还可以。

1.会让做一份java笔试题，没算法，笔试做的不行全错都能过面试，可能是招不来人2.然后部门主管面试，就问问上家公司做啥的项目细节，完全不问算法和八股文。3.人事面，只有五险按照6000的比例交，没有公积金4.入职之后基本全是用java做爬虫，ssh框架，svn，代码很乱没有章法。5.爬国际航司的航班信息，投放到携程，用户在携程下单，再通过爬虫的方式给国际航司下单。应该是待遇不行，工作内容也不咋的，招不来人，所以面试基本啥也没问，就让赶紧入职

笔试：牛客平台的笔试，有选择，多选和两道编程大题笔试后需要等比较长的时间才会给你结果（我等了一个半礼拜）一面：技术面（腾讯视频），小姐姐人挺好的，有一些想不起来说不出来的，她也会提一下，整体挺不错的面试体验，问了几个问题，有两个没答上来，怕是挂了😭😭

首先是面试排队，排了一个小时终于到我了。然后就是被拷打了半个小时。问的技术很细。首先问了四大金刚的东西，问了线程通信方式，网络七层架构，线程，锁等等。面试官技术很好，边面试边给我解释，我在旁边：这个我不太了解，那个我不太了解。/(ㄒoㄒ)/~~

都是jvm的一些底层知识，三色标记法，并发的可达性分析法会出现什么问题，具体的应用

效率很高，需要线下见面的一天之中都面完了。深挖了简历的项目经历，重点针对上份工作的方法论总结以及对运营岗位的一些思考。

好