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匿名用户
面试了职位：成本经理 - 深圳
未通过
情商高口才好真的很重要！
初试是成本部门领导跟人力面，很轻松就过了。复试是两个女领导面，感觉像两个皇太后，专业的问题很少，都是一些抽象性的大问题，看你有没有想法，思想有没有深度，女的上司可能对男生更感冒吧！
2轮面试：部门主管面试、HR面试
面试感受：不好；面试难度：困难；面试来源：猎头推荐
共1个问题，0条回答
Q：来我们公司有什么要提升自己的？作为女孩与男孩子相比劣势在哪 ？需要加强在哪方面？
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：工程管理 - 深圳
未通过
第一轮是公务员的笔试题
第一轮是公务员的笔试题，第二轮是无领导小组讨论，排序题，个人表现不好
3轮面试：笔试、群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受：不好；面试难度：有难度；面试来源：校园招聘
共1个问题，0条回答
Q：面试官没有发问
面试官笔试
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：营销策划岗 - 深圳
未通过
面经：笔试和两轮面试，笔试考行测题。
面经：笔试和两轮面试，笔试考行测题。综述：招商地产是招商银行的兄弟企业，属于国内排名前十的房地产企业，单看它在深圳蛇口的业务就知道招商地产丰厚的利润，而且企业发展了多年，制度成熟，注重效率，可谓实至名归。只可惜薪酬待遇只能算中等偏上水平，个人发展情景尚不明朗。
1轮面试：笔试
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘
共1个问题，0条回答
Q：why you why 招商 对房地产行业有什么看法
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：客户服务专员 - 深圳
未通过
慎入慎入哦，希望考虑清楚。
共四到五轮面试，公司是不错，但感觉上有点太拿自己公司当回事了。前2轮是本部门和人力经理，第三轮是网上行为能力测试，第四轮是到公司进行专业能力考试，最后是好多领导出现的终面，我最后死在终面上了，虽说最后没有去，我感觉如果公司制度不改进的话，太难找到合适的人了，整个过程给进行了快两个月。
3轮面试：HR面试、笔试、部门主管面试
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：社会招聘
2 年前 发布
没有更多了
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招商地产

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哈哈哈
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整个过程都没有什么难度，告知通过了。
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2023-08-18 发布