北京深圳华为慧通面试经验

1、体验很差， 被用来给这公司的实习HR练手了。       首先，打电话沟通面试的是一个在读的实习生，我要她发邮件，她犹豫后用自己的QQ邮箱发了一封非常不专业的邮件。到现场后，另一个HR拿了一张非常详细的表要填，父母情况我没填，然后这年轻的女HR一脸铁青强烈要求填，我填了名字。       后来面试时，体验非常差，这女HR和另一个女的，全程黑脸，说话都非常没**，咄咄逼人，直接问加班接受度，说了一大堆，全程都是她们在怼人。       这两人之后，来了另一个女的，估计职位比她们高吧，进来更是一脸傲慢，看我是少数民族，还轻佻地说:“呦，你还是少数民族呐”，然后就是各种类似服从性测试的话，我最后要回了自己的简历，不理这些人了。        我感觉，这企业，负责招聘的部门，完全被女性占领，估计内部氛围很差，小圈子盛行，一场面试，第三人脾气都差，攻击性都很强。      总结，不推荐这公司。

面试的时候问的很细致，会对你简历上的问题都问的非常深入。一共面试了两个小时，但是后续无通知。不太懂是为什么

HR和面试官很nice，消除了紧张感。面试问题覆盖度很广，感觉总的来说还是有一定难度，在我面过的公司里面面试算比较专业的，看得出是诚心招人，不是那种广撒网的公司。

一面是远程腾讯会议视频面。最开始自我介绍，然后介绍项目，面试官开始问了项目中的一些场景和技术点，感觉像是考察简历真实性，随后就是问一些基础知识，涉及的面挺广的，基本上我简历上写的技术栈都问了一遍，难度适中。最后了解到，公司是做自研机票酒店相关的，前后端分离，技术栈是分布式微服务那套。

公司需要的，刚好是我擅长的。只能说供需匹配，入职快一年了，有成长，有收获。

面试的是海外PM岗位。第一面是HR面，第二面是国家经理面，第三面是地总面试。感觉整体难度不大

1. 大小周 
​2. 面试要上机做测试题，然后呢，你们懂的

一面 主要问了基础知识，感觉难度中等，大概时长一个小时，有几个不知道的点面试官还主动科普了一下，整体氛围还算轻松。问了点基础知识，主要还是围绕所做的的项目问项目上的问题以及相关技术栈，还沟通了一下职业规划、后续发展方向，五十分钟左右，希望有个好结果。

面过最糟糕的一次面试了面试官迟到5分钟，上来一句不好意思都没说，连视频都不愿意开……面试官整个人状态很不在线，我回答过的内容他还会再问，显然没认真听我的回答，全程态度也很冷漠。感觉非常不尊重面试者，如果这位是直属上司，在底下团队工作会很辛苦吧🙂

我是跨行，相对来说有点难度。先是部门经理初面，接着二面就是直系上属和老板，人都不错，面试问题都比较有水平。