北京北京协和医院面试经验

先和hr电话了 然后和leader电话面试了一次 之后在公司再面了一次 问的问题比较随性 随自己想法回答就好

先去的人力资源部，给张表，让把自己的信息填好，去面试的时候带上自己学历执业证复印件等资料，然后被带到护理部主任那里进行面试，问的问题比较简单，为什么离职，结婚没，有没有孩子，对他们医院了解多少，近几年内有没有变动，谈谈自己工作期间的过程。就这些，然后让回人力资源，接着人力资源部主任进行谈话，询问薪资待遇休假方面，让三天内给予他们答复愿不愿去他们医院上班。

笔试、面试、操作三轮考试。笔试是用手机扫码答题，面试是2分钟时间自我介绍，事先通知准备PPT，操作考试一定要娴熟。

分为笔试和面试，笔试考的是临床三基内容，面试是科主任当面问问题，主要是问一些专业基础相关的，不会很难。

事务所审计实习面试需要先做公司的测评，通过之后会安排群面，群面之后有个人面试，问你一些与个人经历有关的问题。总体感觉不错。

面试20分钟 无特殊问题

第一轮面试四百多人没人几分钟就出来了，就做了自我介绍，面试药师，后来只让从事中药的人参加实操，西药的面试也不要，很浪费时间，人特别多等了一上午。

简单记录下面试过程去的时候是倒数第二组，不知道当天面了多少人，个人预计大概五十左右吧。一个组是七个人流程效率很高，整体是自我介绍会根据你的内容提出问题，最好是英文自我介绍。对面有六到七个领导，整体氛围很轻松和谐，很有互动感第二个流程是小组情景剧模拟。主要考察面试者的角色定位以及合作能力最后就是结束了，整个过程很轻松和谐！会让人觉得很舒服，也是面对面坐着面试的，是一次不可多得的体验😄

一面就是个大筛，几百号人一次过，象征性的问问题，其实都有预设目标。有可能性的留着陪跑第二轮，极少数能凭实力进入下一轮。祝好运吧。

面试时注意表现出强烈的加入对方的意愿，可以加分。