北京阿里巴巴面试经验

年初去阿里面试文学的一个高级岗位，进门有导引，自助终端机自助登机，给个小条，系统会自动召唤HR，之后按计划约谈了一个技术，看样子是P8的样子，聊了一下简历上的工作经验，挑了营销系统设计、高并发、秒杀深入的沟通，中间也不断的修改假设条件，营造新的场景，整体感觉挺好，也没有架子，本着探讨的方式深入交流了框架和一些技术细节。聊了一个多小时结束，紧接着召唤二面。 二面面试官很年轻，运营方向的负责人，代码出身，就部门的规划，岗位要求，个人软技能，压力面试等走了一波，整体感觉还行，在压力测试那边出了些小问题。结束后，面试官亲自送到电梯间，按了电梯门挥手再见。就凭这个操作，后续大力推荐阿里。

办公地点在望京，感觉办公条件挺好的。人也很nice。1个小时吧，最后挂了。年底去面的，挺冷的。从地铁出来走800m左右吧。问题主要围绕项目，过去的经历来问的。问得比较细，有些技术细节，面试官会发表自己的看法。

五轮面试，第一轮直属上级面，第二轮交叉面，跨级技术lead面，第三轮交叉面，跨级产品lead面，第四轮跨级大boss面，最后HR面。聊的还行，针对自己做过的事情讲。HR面会聊一下行业相关的虚的东西。总体流程比较长，难度一般。

面阿里真是非常耗费精力的，但是在准备的过程中真的可以学到很多。第一面面试官非常challenge，每一个细节都能drill很细，知识面很广，你说什么都在他的射程范围之内，虽然有些压力但是让我过了。第二面面试官如沐春风，彬彬有礼，给了很多很中肯的意见，当时我觉得如果能在他组下工作应该会很愉快。很感谢。终面HR和大lead，HR皱眉，大lead打哈欠，最终轮是一场令人受挫的面试。

简历通过后接到突击电面，主要是问简历的经历，要好好准备简历，深挖自己和产品相关的经历。电面通过后一周内收到视频单面，面官也是产品经理，首先是自我介绍，然后问了一些个人相关的问题，比如你坚持最久的事情，今后职业规划，专业和申请职位的不匹配，为什么想当产品经理等等，简历经历也问了一些。 之后还问了和产品相关的问题，建议提前准备几个APP进行深入了解（阿里系几个主要产品及其竞品和相关生态），包括优点、问题以及改进方法等等。最好对产品经理的工作内容也作了解。即使面试不能通过，也最好体检准备几个真心想要了解的关于这个职业的问题，是一个很好的交流学习机会。 视频面试之后收到电话，了解了一些实习时间、地点、面试体验和职位认识相关的问题，之后过几天就发现凉了。整个面试经历体验很好，面官人都超级nice。

1、描述：熟人内推的，一共面了三轮，最后挂了。面试的是社区运营岗位，个人理解和爱奇艺泡泡差不多。2、面试过程。第一轮：HR面，主要考察个人表达能力，以及基础素质。第二轮：直属上司面。面的是社区岗位，问了很多专业问题。过往经历很看重数据，比如具体活动具体数据，要求能够独当一面，有独立项目经验。最经典的问题是：如果你加入，你会怎么做？第三轮：部门负责人面。和业务面不同，侧重于临时应变能力，以及对这个项目的了解程度。涉及到你对当前市面竞品的看法，以及加入后会如何做。会举具体实例，问你如何解决。3、阿里比较看重狼性文化，性格比较软的不建议进。所有项目和资源都需要抢，所以强势的性格在这里比较吃香。

面试官态度很好，问的问题很有水平，会引导你思考和解决问题，而且都是和开发工作密切相关的问题，比如requestAnimationFrame是如何实现动画，304和200为什么都能正确使用缓存，防抖节流结合业务说说是怎么应用的，vue3的新特性引出Proxy类，引出元编程等内容。也有非常基础的原型链理解，和基本的算法常识，看你能不能想出”手动开根号“其实是查找的过程。

面试官素养很高，有些问题很发散，有的问题问的很突然，有点不知道怎么回答，事先自己可以准备下相关问题的话语，不然真的会愣在那里，不知道该说什么，这样就会挂掉，1面基础，2面架构，3面发散性，灵活性相关的问题、四面是技术深度，知识面总体很广，各种基础，三方组件都要有所涉猎，并且知道原理。

一共面试了5轮，4轮面试1轮笔试，笔试是求中位数的算法题。面试头几轮主要问题工作经验，以简历上的内容做拓展提问，最后一轮问的比较虚一些，比如你的工作或技术有哪些亮点，对未来行业的看法等。最后一轮没过，估计是觉得没有亮点！

先介绍一下自己吧，说一下自己的优缺点，具体讲一下之前做过的项目，你觉得项目里给里最大的挑战是什么？Hashmap为什么不用平衡树？AQS知道吗？知道哪一些呢？讲一讲。CLH同步队列是怎么实现非公平和公平的？ReetrantLock和synchronized的区别。