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匿名用户
面试了职位:人力资源专员/助理 - 北京
确定通过
很专业且气氛轻松的面试
首先经历了笔试,都是基础的东西,不难。初试由分公司人事经理完成,问了些基本情况,因为当时没有工作经验,问了为什么选择做人事工作,觉得自己那些方面适合做这个工作,主要就是看看精神面貌,后来到办公室做了一个excel的测试,当时自己一个也不会做,但也进了复试。 复试是上海总公司的领导面试,态度很和蔼,问了对公司产品了解多少等等。整个面试过程节奏紧凑,一个内都有回复,全程不需要用英语。
3轮面试:笔试、HR面试、部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:日语翻译 - 北京
感觉靠谱
平常心去应对就ok啦,加油!
日语口语比较好就比较有优势,多练习听说读写,平时多积累,如果有留学经历就更好啦。整体上就是一个相互选择的过程。
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:后端开发 - 北京
未通过
两个面试官,问简历上的东西
就主要聊了聊简历上的东西,一些项目经验,然后问了问相关的技术,还问了论文的思路,可能当时简历太单薄了,就没过。
面试感受:一般;面试难度:困难;面试来源:校园招聘
1个问题,0条回答
Q:能介绍一下你做的这个网站吗?
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:硬件 - 北京
确定通过
松下电气毕业生面试
硕士毕业,HR面试简单问了几个问题。还有比较流程化的面试题,很简单。 1.询问研究生主要的课题; 2.对公司的了解情况; 3.专业知识的问答; 4.通过面试。
1轮面试:笔试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位:软件研发工程师 - 北京
未通过
日语开发,日本驻大连分公司。
最好有日语基础,在大连,有软件开发经验,java或者c。有电器电视等终端类的开发和测试项目。
1轮面试:笔试
面试感受:不好;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:系统解决方案高级工程师 - 北京
感觉没戏
一次不太好的面试经历
第一次面试进去先自我介绍,询问有无英文介绍,有就英文介绍,没有就中文。然后问了一些项目经历,实习经历。技术上的问题不是很难,但问题很少。可能还需要掌握日语吧,遗憾地被“谢谢参加我们的面试”这句话给结束。
面试感受:不好;面试难度:困难;面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:你在你的实习项目中做了那些事?
2 年前 发布
24
匿名用户
面试了职位:文员 - 北京
感觉靠谱
不一样的风格。
面试流程比较复杂,而且参加人数也比较多,可能是大公司的原因吧,公司是个不错的公司,比较正规,待遇也不错。
面试感受:一般;面试难度:非常困难;面试来源:猎头推荐
1个问题,1条回答
Q:你还要二孩吗。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:C# - 北京
感觉没戏
面试经历很一般,哈哈
一直问专业问题,一个接一个。大概面了半个小时,好几个人,但好像就有一个懂技术。面试的领导态度很和蔼。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:C++ - 北京
感觉靠谱
问的问题比较简单,都是简历上的东西
问的问题比较简单,都是简历上的东西,主要了解的是你研究生做过什么,面试官比较和蔼,会一点点问,不用紧张。
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:iOS - 北京
确定通过
三位面试官面试难度一般
三位面试官面。一位是部长,一位是技术,一位应该是项目经理。没有笔试,大概就是问了 项目中常遇到的问题,没有太涉及底层啊这些的东西。
1轮面试:笔试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:猎头推荐
2 年前 发布
公司对比
松下电器

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面试感受:很好
面试难度:普通难度
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面试难度:普通难度
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