奔驰

问一些学习经历和其他的基本情况。

基本上HR电话面试就是要基本了解下候选人的情况，不会为难人，所以回答问题简单明了就好，我可能是在家呆久了，当中没话找话说，多嘴。同时了解公司关心的方面，例如BENZ很注重英文水平，英文就很关键，赶紧捡起来好好练练口语，在家里听CCTV9或者到MSN或者BBC去看新闻或者看电影，总之感受下环境可以消除紧张感觉。其实我以前面试过不少外资企业，紧张的话，最多5分钟就消失了。

小组面试，会有一些情景给你讨论，期间不要太活跃，也不要都不说说话就行。

一面——电面 ·问题集锦 ·Could you introduce yourself in one minute? ·What do you look for in the job? ·What do you think about Daimler Company? ·Could you promise that time for this Internship? ·Do you have any HR experience before and what did you do during that internship? 二面——群面 小热身：自我介绍，1分钟限时 1.部分英文题目集锦，个人作答 Q1: Are you big-picture-oriented or detailed-oriented? Why? Q2: Do you have difficulty getting along with someone? Give us an example. How do you tackle with it? What is the result? Q3: How do you handle pressure? ·what do you think is the greatest difficulty related to this internship? ·what will you do if your manager disagree with you? ·what is your biggest work and school failure? what do you learn? ·what are your advantages and weaknesses? ·Please describe your favorite teacher and explain the reasons. ·What words your frends will use to describe you. ·What is your career planning? ·How did you learn about this internship and what do you think about the Daimler company? 2.无领导小组讨论部分题目集锦 1）讨论时间20分钟，5分钟做展示。 讨论内容：在考虑时间/成本/可行性的条件下，请给出一个项目的建议。而这个项目必须达到两个目的：提高 应届生的就业竞争力&扩大奔驰在校园的品牌影响力。 回答示例：成立一个奔驰校园俱乐部，以这个为中枢举办各种讲座/精英挑战赛/赞助等等。通过一些比赛来选 拔合适的人选进入奔驰实习。一方面可以扩大奔驰的影响力，另一方面也让同学们对于奔驰有所了解。俱乐部 还能举办一些模拟面试/简历制作/面试技巧等等具体方面的开放性活动。 2）过期面包和难民的问题 3）Your family has a secret recipe of the chocolate. One of your friend, a student thinks it tastes very delicious and the chocolate could compete with 两大品牌（不记得了）. 你是如何决定是否要go into business. 你go into business应该要做些什么? tip：面对庞大的试题库,请多多准备。 3.中文提问 能否保证六个月全职实习，以后找哪类工作这类问题。 4.对面试官提问 三面——主管面试 1.请简单介绍一下你自己，包括实习/社团/学习等方面,按照简历具体介绍一下自己； 2.你为什么会选择这个实习呢?你的实习时间能保证吗？ 3.你为什么会选择自己专业学习？ 4.你为什么选择做HR? 5.你喜欢做什么样的事情?不喜欢做什么样的事情?解释一下为什么? 6.你的三个优点?你的三个缺点? 7.你觉得你是一个怎么样的人? 8.在以往学习或者社团工作的时，有没有过你特别沮丧的时候?为什么?你是怎么解决的? 9.能用英语介绍一下自己家乡吗？ 10.将指定英文材料翻译成中文（会有汽车专用术语）。 总结：奔驰作为全球知名外企，每年都会招聘为期6个月的全职实习生，岗位覆盖范围也极其广泛，肯定有你大展拳脚的余地！与此同时，其竞争激烈程度也可从面试流程上窥见。面霸和达人另做讨论，你我作为经验能力都一般的人，也只有对照流程充分准备了~！

问的问题专业性的较少，主要考察逻辑性。

自我介绍一遍之后，说明了一下工作的内容，保证实习时间就好。

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