中国水利水电第十三工程局有限公司

面试的广州事业部，当时成立不久。由于招聘主管好像有事不在，坐在前台等待，公司的人都比较热情，实习生会主动询问需要什么，会主动倒水给我们喝。等了30分钟之后派了行政专员来面试。去的时候穿的高跟鞋和一身正装，化了淡妆，与另一个面试者比起来外形上有很大优势。面试时由于面试官不是专业的招聘者，因此问的问题都比较简单。 首先是自我介绍，对于简历上以前的工作经历问了两句，对于本岗位的认识，自我的职业规划，好像就没有了。面试过程中面试官都很亲切，有说有笑。似乎是对我很满意，说了也许我们的岗位和你的职业规划不大匹配，但是也可以来学习一下，我表达了赞同。之后就回去等消息。当晚接到招聘主管的电话，表达了没有亲自面试的歉意，但是态度有点强硬，似乎是提前预告，有时需要加班，问了学校离公司的距离，上班是否方便等，多次强调不能中途退出，要遵守实习期的约定。表达了一定会遵守了之后询问了一些简单的问题，态度就柔和很多了，佩服招聘主管自来熟的功力。

群面，先填了个个性测试问卷，之后每人发了张无小组讨论题，先是个人阐述然后小组讨论后组长阐述，此环节淘汰四人，留下后分别简单自我介绍并问些简历相关问题以及对加班的态度。人事直接说了大概的薪资待遇，感觉这个水平在上海生活很困难，等待终面通知。

第一轮面试感觉比较严谨，问了很多问题全英文，自我介绍，离职原因，职业规划，等等。自我感觉还比较好，因为基本都是预料之中的。所以一定要提前做好准备。 第二轮就是逻辑思维能力测试，大概15道题，有时间限制，题目稍微有点难度，还好之前有接触过类似的，所以还算好。 然后就是第三轮，直属经理的面试，问的问题跟一面的差不多，然后就开始了中文交流。最后就叫我回家等通知。

问了下基本技能和学习能力就让等通知了，第二天就通知上班，感觉不到很缺人的时候都不会招聘员工。问的问题相当基本，就平常面试一定会问的，自我介绍，个人工作经历，性格及优缺点等。

第一轮填写相应的表格，之后和几个人一起进去见主管，进行简单的交流以及自我介绍，结束之后等待第二轮的面试，会放一些大人物的创业过程以及公司一些出色经理人的升职过程，然后主管会分享一些小故事并且讲述公司的企业文化，然后第二轮复试通过之后现在要等待第三轮复试，即到公司见习3天，但到现在为止还不知道具体的薪资待遇，觉得好忐忑啊

首先，公司特别偏僻，在一条小弄堂里，弄堂的左边是居民区，开始进入弄堂的时候是一个垃圾站；公司总共四层楼，一栋白色的楼，公司没有自己的商标logo，就算你跟着地图走到了公司门口，都不知道是这家公司；前台态度极其恶劣，不会打招呼，冷脸相向；HR过来的时候会直接用英文面试你，说是贸易公司，可是去到现场大概就是一个设计工作室，HR也很没礼貌，不是一般的工作环境，像是一个工作室，感觉有点挂羊头卖狗肉对不起这个公司的名字也对不起百度里的简介。

第一轮是群体面试：每个人做90秒的演讲，突出自身的核心竞争力，每人一张卡片，根据卡片上的词语做90秒的即兴演讲； 第二轮面试：部门负责人面试，了解个人工作经历，个人的核心竞争力，项目经验及为什么选择万科。