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首先是，给你一套试卷然后然你做。然后后天面试，过了就总监面试。

面试过程： 首先是叫你做一份试题，试题基本上都是和设计模式有关，只要对设计模式很熟练，不是太难。然后写完之后就面试，面试的时候首先是从你简历上开始，比如做的项目，面试官会问你采用了什么技术实现，然后你觉得有没有更好的方法，其中关键的有以下几个： （1）你怎么理解测试驱动。 （2）谈谈你对Java虚拟机的理解。（注意，是底层类加载的过程） （3）重写equals（）方法的好与不好。 （4）eclipse下的插件编程。 （5）谈谈你对RCP体系结构的理解。 （6）重构与复用。 （7）看过什么样的书？（关于Java的） （8）一般会去什么论坛或者网站？ （9）谈谈你对MVC设计模式的理解。

面渣，不管被问到简单的还是复杂的，都很紧张。

第一天笔试主要内容有java基础，web基础，数据库基础，逻辑思维推理题。题目比较简单容易回答。 第二天打电话说笔试过了去面试。 第三天面试，hr和技术分别面，hr主要问一些职业经历，职业规划等。技术主要问了一些java基础，逻辑问题。 后来就没什么了。

两面，一面是一个学姐面的，问了些算法、项目相关的内容。 二面应该是一个HR，说了说那边的情况，包括项目内容，横纵向合作等。 过了几天就给我offer了，但是仔细考虑了以后拒掉了，还是想寻求更好的机会。

首先做个自我介绍，然后他就开始问。问的问题是他们实际开发中遇到的问题。关于多线程和高并发的问题。然后又问了io流处理的问题。主要考察实际解决问题的能力。最后问了些集合和java基础问题。数据调优，程序优化的问题。前面的问题回答上来一些，深处的问题没有回答上来。后面的问题回答还好。前面的问题回答的一般。感觉没戏。

笔试大概一个多小时，题目不难，都是基础题。后面编程有个，查数据之类的。用个二分查找就行。不难。然后是面试，面试我的是一个个子不高的面试官。语气和蔼谦逊，一点架子没有。基本就是聊聊简历上的东西。