上海夏普电器

销售能力；以及个人问题。公司福利

1 先群面 。 2 TM 单独聊聊天。 3 基本可以确定你能不能来了。

问题很简单，后面复试问了些专业性的问题，也比较简单

问了我们几个问题，没有回答顺序，哪个想先说就先说，要求语言简洁一些，逻辑性强一点： 1.三国里刘备，曹操，诸葛亮最喜欢那个，为什么？ 2.一座山，分别在山上，山腰，山下有一幢房子，你选择那幢？ 3.两个人业务员，a态度好工作认真，可是业绩一般；b态度一般，工作感觉也不是很努力，业绩却很好。这是时候要评级加奖金什么的，问要给哪个？ 4.两个业务员，a执行力强可是没有自己想法；b想法很多，有时甚至不按照上司的要求做事，但是做事的结果也很好。问喜欢那个下属。 5.你在班级内或学校中担任过什么职务（问到这个问题我就觉得自己毁了?） 6.东南部有广州，厦门，深圳，福州四块业务区，问你意愿首选哪块，次选哪块

简历初选时，面试官笑脸询问你的相关情况，并给出启发。二次筛时边做笔试题，边被叫出去一对多面试，明确一群人中只有一个能加入西门子。三轮剩下的人再进行第三次多对多面试并且展示了在场候选人的简历，并让当众演讲选择自己的理由。

个人的基本信息，能力经验的确认，甚至有些还要包括考试，测验等，要视面试的职业不同而论，有些大公司面试程序非常复杂，而且面试的花样翻新，不过有一点，无论对方如何操作，重要的是对自己要有信心，要有充足的准备，并且有到达目标的决心，这样你的面试就会势如破竹了。

问了问学校里的经历，为什么来新浪，之前做过和销售相关的事情吗