填完面试表,就是一个性格测试,然后会宣讲一些企业文化和薪资待遇的东西,然后进行第一轮面试,面试如果觉得各方面都没问题的话当天就进行复试,复试主要就是确认你是否认同这份工作的作业方式,没什么问题一般就去准备入职材料啦,当然还会进行几天的观摩,就是对这份工作的深刻认识。一般招行还会对面试者有一个较深的背景查询。
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填完面试表,就是一个性格测试,然后会宣讲一些企业文化和薪资待遇的东西,然后进行第一轮面试,面试如果觉得各方面都没问题的话当天就进行复试,复试主要就是确认你是否认同这份工作的作业方式,没什么问题一般就去准备入职材料啦,当然还会进行几天的观摩,就是对这份工作的深刻认识。一般招行还会对面试者有一个较深的背景查询。
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