经理面有两个部分,第一个是一个小时的全英文案例的阅读,开始前会从10张题卡中抽取两个,最后选择一个作答。第二部份就是向经理阐述案例,然后是约半个小时的深入了解。 不同经理的态度会不同,我的算是祥和,一直微笑鼓励我,没有施压任何压力,在案例陈述部分,可以用中文,案例分析回答完后经理会对你的回答进行追问。后面的环节主要就围绕着简历问,先是用英文做了自我介绍和为什么想来毕马威,后来大致问了社团经历、实习,还有网申开放问题时候填写的兴趣,问得很详细,会就你的回答一个个的展开,最后给了一些建议。大概持续了50分钟。面试完以后,我被告知抽到了笔试重做,当时心里好慌张,幸好重测的题量比之前的小一些,做起来还算简单。经理面完以后,每个人还得到了一个小礼品。
Q:为什么选择毕马威