北京美秒科技有限公司

当时面的是新媒体运营岗，去的时候有几个人，先是笔试（做一套题，具体题目忘了，有点难度，好像最后一道是问网络媒体在传播过程中的作用，举一个你最印象深刻的新闻事件）。然后就是面试了，效率很高但是这个是跟政府合作的项目，需要外派（当时招聘信息并没注明），所以自己就觉得不太合适，临走前面试官还给了我一些就业求职的建议，很好的人儿。最后，想说办公地点真的好高大上啊，环境很好。

过去30分钟，交通蛮方便。进门之后前台说需要做测试题，题目难度不大。等了一会，HR过来初面，问了过来多久，方不方便，感觉还蛮亲切的。问了之前的一些运营公众号的经验心得，看了我之前独立运营的公众号，写的一些文章，我对于自己这点还是很自信的，后来又问到对公司和品牌塑造的理解，有点懵，没答上来。期望复试吧。

面试官很年轻，应试者就喜欢这样话题一致的面试，没有太多亢杂的多余交谈，一切平稳有序的进行着，看得出这个创业团队很有活力，而面试官就是主管，很有想法，对以后公司的发展思路很明晰，总觉得在这样的人领导下会有一番发展！总之是值得向往的一家公司（年轻化就是资本）！

面试流程就是常见的自我介绍，以往工作经历，因为面试和工作内容是医学相关，所以面试官会问基础知识，比如糖尿病怎么判断，高血压怎么判断，人体所需的营养物质是什么之类。但面试官最看重的还是你的基本工作素养和灵活性，稳住~

我面试的是上海事业部的新媒体，位置还是很好找的，上海马戏城四号口，走12分钟左右。到了面试地点，给预约的人打了电话，过了一会儿就开始面试了，三个人一起面试的。被告知上海是一个新的事业部，类似于小型创业公司吧。目前分为两个大的部分：市场和销售。研发部门也属于市场，市场和品牌属于零的状态，在谈话过程中感觉对于内容本身并不注重，更注重产品的全案营销策划能力，希望能通过你策划的营销活动产生效果。 三个人面试主要是一个人在和我面谈，还有两位面试官主要是补充问题，问完你问题之后会说你想了解公司什么，我稍微问了下，因为什么都还没有开始，所以能问和了解的并不多。本来想了解下目前市场部两位的职责，但没有明确的回复。会有一个问题：如果这个产品给到你，你怎么做策划方案？（功效类口罩） 另外，这个岗位绩效是会按照你的方案所产生的销售效果来进行打分。会反复告诉你，我们属于小型创业公司，能否接受加班。最后想说下面试官，其中两个面试官还挺好的，有个面试官很严肃。

非常不靠谱的公司，周四约好下周一面试，我横跨半个中国跑到杭州，面试头一天下午跟HR确认地址，结果HR直接说人事部门觉得我不合适，这特么真是绝了，我都要面试了才告诉我不合适，还是我主动联系的他们，简直是把人当猴耍，就这办事水平公司能好到哪去。

面试是电话邮件通知的。过去之后前台登记，她送了公司的面膜产品。首先是自我介绍，基本情况问了一下，然后问为什么来面试这个工作。针对职位问了对这个职位的理解是怎么样的，然后自己有没有玩抖音、微博，粉丝多不多，介不介意拍视频。如果要宣传一个产品，你会怎么做。