恒大地产

一面十个人一起进去一分钟自我介绍加两分钟即兴演讲，现场抽题，遇到“如何用木桶原理提高自身的职业竞争力，你怎么看待文化和企业文化”等都比较宏观的问题，不同以前提前给出三个主题提前准备。面试官挺好的，基本没问什么问题。回去等通知。

一，建筑专业的试卷，根据成绩进入下一轮。上面基本都是一级注册建筑师的题目，你只要准备过建筑师考试就可以很快的完成。第二，面试，会有一些开发设计流程问题进行提问，我们只需要根据正常的开发设计流程回答就可以，然后聊一下你对恒大的理解就可以。

一共三位面试官 四个人一起进去群面 ，在门外等候的时候抽签抽题目 都不是专业知识 我抽到的题目是为什么说解决问题最简单的方法就是最好的方法？ 准备时间大概不到一分钟 四个人从左到右依次依次做自我介绍然后回答每个人抽到的问题 。每个人大概两分钟时间 就是特别简单的回答 全程就是着中看一下个人表达理解能力和谈吐 ，面试官都没有抬头 两个工作日以后会通知答复 月薪起步是五千 还没有具体说明包不包涵五险一金 没有个人提问时间 很快就结束了 最后个人原因没有没有和他们签合同没有去

面试不难，初面就是自我介绍，但是竞争激烈。我那个组几乎全是硕士，就一个本科，硕士中好多海龟，还有什么双硕士，经历也非常丰富，作为普通小硕士的我内心特别紧张，但是竟然进复试了。复试就是hr围绕简历问问题，每个人的问题都不一样。

参加了恒大的校招，先是听了两个多小时的宣讲，觉得各方面都挺好的，第一轮就是筛选简历。被筛掉的基本很少； 第二轮是群面，我们是十个人一组进行的，一分钟自我介绍，一分钟即兴演讲，然后面试官提问； 第三轮有个网上的测验，最后终面是去公司面试，本人第二轮没过，没办法实力不够，厉害的人很多。

首先填写个人信息和照片，然后所有人坐着等待叫好，按照顺序叫号码 排组进行分批进入，然后面对3位面试官，肯定有人力资源的考官，其他的可能是相关方向和业务部门的老大，轮流一分钟的自我介绍和3个问题的个人演讲回答，时间不能超过3分钟，然后就等着下一轮测评。

恒大物业管培生一面是自我介绍和即兴演讲，由于时间还算充沛，所以一面简单通过，一组十个人，十个人一起进去，二面就是一组5个人，hr问你问题加上简单自我介绍，问的就是你了解恒大吗，你对物业管培生怎么看的，你的同事晚上有事儿，你已经答应帮同事做工作，这时，领导临时给你增加任务，你要怎么解决？二面自我感觉不好，还以为过不了，因为和我一起的几个女孩子有两个研究生，说的都很好，而且大家都穿了西服，只有我没穿，当时真的尴尬死了，感觉没戏了，没想到收到了在线测评的通知，兴奋死了，在线测评也过了，明天要进行总复试，心里也挺忐忑的，因为特别喜欢恒大，也特别想进恒大，总复试是远程视频面试，形式还是自我介绍加即兴演讲和问问题，明天之后给大家分享终面结果，希望我通过，有经验的师哥师姐可以传授下经验。