浙江大华股份

岗位是windows客户端开发，之前拒过一次。不过由于现在是互联网寒冬，自己以骑驴找马的状态找了一个月的c++后端开发都没有找到工作，这是一个外包岗位，想向公司提离职又怕后面找不到工作又只能去这个外包公司了。虽然说工资是13薪，平时加班有餐补，周六加班有调休；进入正题，面试过程不算太难，笔试中一些c++基础题，再加上STL的vector用法，线程通信中的临界区用法问题。最后一题没有写出来，不过没有关系。 接着是两个面试官的面试，第一个面试官面试的是技术问题，问了c++三大特性；问了Qt中connect（）函数第五个参数的用法，答曰不会，但我可以学；然后说下信号和槽；设计模式有哪些，说下，我随便说了单例模式，观察者模式和工厂模式，估计都不太对。然后问了我STL, vector,list,map的底层是什么，答出来了，我以为他会一直问下去，结果没有，然后之后指了下题目中一些错误的地方，让我再改下。 接着换了一位面试官，一直问我项目中遇到问题怎么办什么的，反正是考验你实际解决问题的能力，最后是hr面试，关于公司的事问了一些，就让我回去了，周一面试，周四得到答复。

准备有些不充分，考查的是一些C++的基础知识没有答上来1.String.copy（）和memory copy（）区别2.C++堆和栈的区别3.C++内存分为几个区4.什么是虚函数5.虚函数可以用在构造函数和析构函数上吗6.new和malloc的区别7.深拷贝与浅拷贝的区别8.指针和引用的区别还考了完全不知道的智能指针 服了

面试提前约好，在杭州滨江那边，貌似整个安防都在杭州滨江，面试过程就是问一下之前做过的东西，然后问了一些linux跟网络相关的东西，然后又简单问了一下C语言之类的，可能嵌入式主要用C吧，感觉还好，比较缺人的感觉。

同样是先笔试、一面、二面、HR面。他们是三面一天全部面完。大华是我面试过得体验最差得一家。不知道是HR能力问题还是什么问题，去面试得时候很乱，他们根本不知道谁面试了谁没有面试，签到没有任何意义。一面是我自己找面试官面的（我的天哪，从来没有见过这样得），见到有来的很早得和我面试一个岗位的，从上午等到下午估计没人叫他去面试。一面面了很长时间，面试官的态度倒是可以。刚我我做过的项目那个面试官也做过类似的，所以问的很仔细。聊了好长时间。所以自己的项目自己一定要清楚。 二面没问什么特别的问题感觉还不如一面问的多。面完有等了大概半个小时HR面，就是问了些工作地，期望薪资什么的，还问了有没有其他offer。国庆前一天打电话给了offer，邮件发了两方。薪资待遇在成都还是可以的，福利感觉还行，公积金给的很高。他们说给3天时间考虑。因为有其他的offer，面试的时候体验不好，很怀疑他们公司的能力。就拒了。

大华直接来学校安排面试，还是比较人性化的。基本是一轮技术面+一轮hr面，优秀的会加面。 1.技术面：自我介绍后，主要根据简历上的项目经历提问，C++基础知识问了几个，例如进程间通信方式，udp和tcp区别等等； 2.hr面：自我介绍，项目经历详述，其中遇到的问题怎么解决的，目前有投过哪些公司目前什么状态以及为什么投大华，最后就是期望薪资。

校招时忘了什么时候做了笔试，有天忽然通知面试，就直接过去了。一面是技术面，后来才知道是部门领导，问了一些c++基础知识，模板类类模板这类进行讲区别打问题，后来问最近在看什么书，回答了近一年看过打书，然后就二面hr面，相对也很轻松，为什么来杭州之类的，最后问有什么问题，就问工资水平在行业内怎样，回答说中等偏上（后面发现只能算中等）。

这次面试一共分三轮：两轮技术面、一轮HR面，半天结束。一面整体来说难度一般。二面考核了较多Linux内核的问题，难度很高，得有一半没有回答上来。但总的来说还是挺顺利的，全程没有考察硬件知识，有些出乎意料。