恒大地产

面试官感觉挺专业的，对人态度也比较和蔼可亲，只是本人学历有些不达标，很想进去，但是听闻恒大压力较大，但是在地产行业，这是一个很不错的平台； 面试先填一份考卷，考核专业知识，完了填一张个人履历表，类似于简历，然后进行一对一交流，问的都是很专业的问题，祝大家好运。

面试分三轮，第一轮是给定题目演讲，题目会在前一天晚上发到邮箱。第二轮只有自我介绍。终面因为我调整了时间，和大部队错开了，所以是几个领导单独面我一个人，主要问了一些日常问题和简历上的问题。 面试官整体给人感觉很好，希望能够通过。

要大方回答，着装整洁，注意的是整体的形象。如果没有做过房地产的话，证书就比较重要，最好能有一到两个证书，如果是事务所出身也很好。

两个面试官，十分年轻。全程对你工作经历充满质疑。主要针对简历的内容逐个提问，气氛十分尴尬。恒大加班已成个文化了。

发散性问题，主要问过往工作经验，如果没有相关行业从业经验基本没戏。税务筹划问题问了一些，另外就是问个人对职业的发展规划。

是先天接到面试电话和邮件，然后沟通过后，第二天下午2点半。下午1点50准时进的恒大中心，然后在15楼财务部等了近20分钟。他们有午休，不好意思打扰。 面试过程：先是笔试，说句实话，题目偏难，虽然写完了，但是觉得把握不大，估计没及格。大部分题目是跟房地产相关的所得税以及收入确认方面的题目。如果有要准备面试的，建议提前准备。 二个环节是面试环节，因为可能我是社招的，没有分几面，直接是一人面对三个领导的提问。分别是财务总监，财务经理和总经理。大致的面试内容是自我介绍，然后就是提了一些跟以前工作相关的知识，另外就是给了一个比较宽泛的题目，假设我是一个团队的领导，怎么取规范和管理好一个团队。等等。 总的下来，感觉笔试成绩不理想，面试自我感觉还行。他们有提到四点需要特别注意：1、加班严重（平均每天下班是8-9点去了），2、熟悉业务流程和工作至少需要3-5年；3、存在扣罚现象。个人觉得，社会上的评论还是有一定的可信度的。

面试的是会计岗位，可是人事让我过去之后才知道是投资部的会计岗，可能当时是缺人吧，一进去就问我是否可以接受加班，我真是蒙圈了，让我感觉很不爽，明明是财务部门的岗位，怎么变成投资部了，我当时说可以接受加班，后来就随便聊了下，就说我可以了，真是缺人缺的急呀，总之虽然后面虽然薪资还好，让我立刻就可以报道啥的，但是我拒绝了。