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笔试分两部分 一部分IQ测试 50题半小时内完成 二部分英语测试 50题一小时内完成 英语测试感觉比四级难

笔试是日语试卷，包括汉字，语法，阅读。面试是部门主管负责，包括自我介绍，和一些对工作内容的认识

两轮面试，一面是招聘专员面的，简单介绍很容易pass。 等了一会儿，对方带我去推广部总监的办公室进行二面。总监跟部门的主管已经在里面候着，进去先让自我介绍，气氛比较压抑，总监没什么笑容，进来也没抬头看我，当时感觉“用得着那么拽吗”，憋气之余反而心淡定下来，想着反正该怎么说就怎么说，不卑不亢吧，反正大不了就是被fail掉，也不心疼的。接下来问了以往工作上的很多问题，有些还蛮难的，属于质疑性的提问吧。 因为前公司不是电商的，本人此前没有任何电商经验，纯粹是希望将来往电商发展。所以他们也问了几个对于电商的理解看法的问题，以及平时都看了什么书，我一紧张就忘了书名了。。 大概持续问了半个钟，最后总监还突然问我打算啥时候结婚。。 面试完感觉没底，第二天对方打来电话说过了。

有多轮面试，程序比较繁琐。

先是电话与我面试主要问题针对工作经验，为什么离开公司等，在了解相关情况后通知我去公司面试 到公司后先让我笔试，主要是一些智力题，回答后人力主管面谈，然后是部门主管面谈，最后谈到工资时待遇低，我就和主管说我们双方都考虑一下。

面试过程涉及到基本的专业知识，对房地产行业的理解，未来的职业打算，个人的家庭情况婚姻状况，以及对薪资的要求，总体来说还是比较愉快的面试过程，面试官很专业。

面试是全面，共四个女生，最好是穿正装去面试，但我没穿。给人印象不太好。但是面试官很友善，面试时间比较长。总结面试失败的原因：1.口语不够流利 2.思维不够活跃 3. 没有自信 4.没穿正装。希望能帮到大家一点~