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最近更新时间:2018-06-05 11:23:25
匿名用户
面试了职位:IT技术支持工程师
感觉靠谱
从网申到终面全程面经

我是提前半小时到的,因为性格比较开朗,到了就开始各种搭讪已经到了的面试者,然后加微信,本来有点小紧张的,但是聊一聊天就好多了。   1)案例分析   然后我们M面的被3位HRs带去了做Case,5位参加M面的在一个屋子读case,现场提供Case book,Question Card2选一,铅笔两根,计算器一个,供你记录Present内容的draft一页。Case准备时间1小时,我的Case是All-2-gather vs Wing IT & Amazeme,英文不好的同学建议去之前在网上把所以case大意都过一遍。(这里A2G代指淘宝,Amazeme代指亚马逊)   1)我选的问题是3个小问是:     1、A2G应采取什么proactive steps来prevent Wing IT的恶意并购? 2、基于第一问,A2G是否有Alternative Plan? 3、A2G能否与Wing IT竞争(compete)?       2)我的解题的思路: Q1:1.与Wing要并购的企业取得联络并寻求合作来组织Wing针对A2G的恶意并购过于顺利,也是为后来的与Wing的Negotiation赢得一些主动权。   2. 监视Wing对并购的企业的投资额,如超过50%则Wing涉嫌违反反垄断法。   3.与Wing谈判,寻求合作或者尝试收购Wing的股权,这一策略的原因是腾出精力来应对A2G的main competitor Amazeme。     Q2:Q1的alternative plan是主动放弃与Wing的竞争,割让A2G的movie business line, 原因还是为了腾出精力来compete Amazeme。   Q3:这里要给出明确的答案   1.可以与Wing竞争;   2.这并不是明智的strategy 然后解释下如何竞争。     3)Tips:     1、Case内容很多,我认为没必要全部读完,做题时先读Question cards,带着问题读文章,在读文章过程中判断你擅长答哪一个question card的问题就选哪张question card。     2、Case做完后去见Manager时只允许带Draft,所以你有必要在draft上记好一会儿要present的outline以及你要回答的问题。   3、时间上建议用50分钟研究case,留10分钟整理pre的思路以及练习几遍,练习很重要。

2 年前 发布

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匿名用户
面试了职位:IT技术支持 - 深圳
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面试流程以及一些问题
面试之前需要验学历真伪,接着就是填表和问卷;HR进行一面,主要是了解之前的一些工作情况;部门领导进行二面,主要面试一些技术问题和业务问题;老板进行三面,主要进行业务性面试。不过面试到入职这个跨度还是很大的,花了将近一个月时间,唉。
3轮面试:填信息表、部门主管面试、总监/老板面试
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2 年前 发布
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匿名用户
面试了职位:通信研发工程师 - 北京
感觉靠谱
感觉是不阎良这里才建的不太正规啊
我感觉其实这个懂的人并不多,所以hr只能问些不痛不痒的,你说cigs铜砷化镓谁能懂多少,所以估计还是先干点儿别的,我的专业说实在的,沾一点儿,几乎是刚投就电话打过来了,轮岗还是什么可能也是在所难免,关键阎良这边儿好像刚建起来,面临挑战挺多,可能种种不正规,政策受影响很大,再大一点说这个企业也挺别扭,是一商用民用的太阳能方向发电的,前景也不清晰,一点进他们公司的自营的商城,太阳能书包太阳能充电宝太阳能野营灯太阳能帐篷,价钱自己想象。
1轮面试:电话面试
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Q:过往经验和项目
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通知我两次才去参加面试
公司在彩虹大厦,到了公司之后,先填写问答卷,然后直接和项目总监聊,总监问了一些常见的问题,只要按照以往的经验回答就好,和总监聊完,就和人事聊聊,就通知让过去上班了。 说实话公司离我住的地方挺远的,但是公司每个月可以允许迟到8次。后来因为自己的原因我自己没干多久就辞职离开了,不过很感谢公司提供的工作机会。
2轮面试:总监/老板面试、HR面试
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2 年前 发布
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匿名用户
面试了职位:IT技术支持 - 太原
确定通过
山西友信技术工种面试经历
当时通过网络投递了简历,接到友信人事的面试通知,去公司接受了面试。包括技术,人事都会询问一些个人经历,擅长哪个职位,特长等等问题,会填张单子,总的来说,面试还比较简单。压力也没那么大。如果对岗位准备充分的话,面试比较简单。
1轮面试:HR面试
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匿名用户
面试了职位:IT技术支持 - 上海
感觉靠谱
面试的it运维工程师
面试的it运维工程师 先是填写简历 做MBTI测试题 三轮面试 客户经理给介绍公司业务流程 如何引导客户解决问题 如需***的另派上门 工程师周末偶尔会加班不存在的加班费 只作调休处理 公司有餐补 话补 交通补贴
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面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:IT技术支持 - 北京
确定通过
面试环节清晰,目的性很强。
hr电话通知并发送面试邀请,到现场以后先答一份笔试题,笔试题通过以后进行第一轮面试,即hr面试,问一些偏技术基础的问题,一面通过以后进行二面,为经理面试,主要谈一些关于个人发展,工作态度和个人性格方面的问题。
2轮面试:电话面试、笔试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:是什么驱使你在大学未结束就开始找工作的。
2 年前 发布
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匿名用户
面试了职位:IT技术支持 - 南昌
确定通过
个人感觉不行,不会考虑
首先公司的地理位置特别难找,去了才发现是一家化工类公司搭建的3层楼,他们只在第三层。 我去了之后发现整个公司就两个行政人员在,公司感觉和我家差不多大,就是160平方,而且是老房子。其他的就不多说了,总之给我的感觉极差。
面试感受:不好;面试难度:简单;面试来源:社会招聘
2 年前 发布
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整体感受:很好
面试难度:困难
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