广西昊菱汽车科技有限公司

建议大家避雷，之前在网上搜索到2019年CK的管培招到最后取消了招聘计划，但是想着毕竟是美国500强的大公司，没这么容易取消招聘吧，而且薪资也还可以，就接了秋招offer，没想到因为疫情，四月末告诉我2020的Tommy管培也取消招聘了，因为疫情在一定程度也能理解，可是在金三银四结束才告诉我，而且之前和我对接的hr离职之后也没有把我交接给别人，是我主动问才知道的。 面试的话分三轮，一轮是视频筛选，二轮openday群面，用了整整一天，上午宣讲下午面试，面试并没有严格把控时间，感觉并不规范，导致结束时间很晚，感觉有的环节也没有提前组织好。终面部门主管及负责人面试，我面试的部门考察了excel。

一面很简单就通过了，但是HR在过了一面以后说耐心等待二面，时间后续会通知。结果就等了将近十天一直没有消息，然后去问HR，直接来了一句，前几天总部说暂时不招人了。你不招了，居然不通知应聘者，让人家干等。这种公司，自己体会。

一开始前台接待会让填表 什么都要写 明明投简历了 真的烦啊 政治面貌 婚育问题 家庭背景 事无巨细的真是不知道投简历是干什么的  第一轮的hr还可以  但是问题很多问的很细 爱较真 第二轮的招聘经理真的很差劲 还总问家庭状况在父母职业上不依不饶  不停的问家里做什么的  很不专业 这个公司打着找管培生的名义实际招的是销售  真的无语了  建议大家不要去了 而且还在郊区 是个地下

之前就有想如果面试通过来写面经攒人品，岗位是两个月的管培生，面试大概分为三轮，由于人在国外，所以都是通过电话面试或视频面试进行的。 第一轮是校园招聘的工作人员，比较简单，大概做了自我介绍，问了一下为什么选择GE healthcare 以及对医疗产品和其他医疗品牌的了解。第二轮是manager，大概讲了一下这个职位的工作内容，主要想让面试者思考自己是否可以接受。第三轮是视频面试，首先10-15min presentation，接着一些基本问题。

投完简历后会在官网看到简历状态，之后会受到HR的视频面试，当时面试很着急，上午发消息说下午面试，由于当时还在实习不太方便，便申请了延期面试，拖到了下一周。面试在上午9点10分，形式为微信视频面试，先用三个词介绍一下自己的性格，然后问了问工作地点在宁波怎么考虑的（本人家在湖北），然后问了问实习经历，全程三分钟，很快。

面试流程很短，聊了三分钟家常，没涉及任何专业内容，基本是现场投了简历的都收到offer了，一些没去宣讲会的同学网投一下，连电话面试环节都不用就要了。研究生说是能给到12~16w，查了下相关评价，感觉不是很靠谱。

自我介绍完了以后会针对简历内容提问，尤其工作经历和学习经历是否有联系。然后对相关业务有哪些了解，了解不足会直接进行详细介绍然后让聊一下理解和感受。面试官还都挺有耐心的，认真帮忙分析优劣看是否合适长期在行业发展。