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1.一轮面试技术，面试官挺好的，问的都是简历上的东西，感觉不错； 2.人力面试，聊的挺好我都以为面试完了，都走出大厦了，人力给我打电话把我叫回去，说有个领导给面试； 3.应该是个产品，问了很多产品思维的问题，其中一个日历的工作日与休息日的字典怎么维护，不用365条记录这个我就感觉自己闭了。工作时间，早9晚8，没有补助。

刚进来会填一张面试表，然后技术大牛会过来面，前端主要问javascript的问题，简单算法和高级语言，还有node.js也会了解一下，框架的话主要是angular.js，所以要熟练掌握angular。对于表单操作和验证要熟悉一下！

主要是通过电话面试，当时有一点紧张，js 基础问的很多，然后nodejs react 源码这方面的解读，更偏重个人的理解，考察个人的基础能力，webpack 插件的应用，编写等问题。感觉很专业，面试官也很好，通过这次面试，让我更加明白技术框架都是应用型的，一定要掌握核心的原理才可以，不要一直造轮子。对自己本身是没有提升的。希望在好好努力学习几年，以后再有机会再参加面试。

首先公司离地铁站不是很近，周围都在施工，公司环境还可以，职工没看到几个，面试的问题都是些非主流不常见的问题，不是很懂问题的意义，真的第一次遇到这种面试问题的，然后本来有笔试，我直接跳过了，估计笔试题也是些垃圾问题。

问题： 1、vue的两种路由；怎么检测到路由变化； 2、http2； 3、vue3与vue2的区别； 4、双向数据绑定，object.defineProperty()有哪些局限，除了设置set和get还能设置什么； 5、跨域，src标签跨域是怎么实现的； 6、说一下状态码，面试感觉还可以。

早上先笔试，内容还是比较简单的，初级前端的试题，40分钟完成。一面：一个技术人员问就笔试卷问一下基础的问题，对算法有要求，看重canvas，svg的使用能力；二面：应该是两个项目组长，主要问简历上项目经验的细节点，技术之类的。主动问的问题以Vue, Angular为主，路由、打包、性能优化之类的。 中午休息，说等下午两点来面领导三面。下午在他们办公层里的饭堂等到快三点告知不认可插本学历，不需三面，不可能聘用。（顺便一提，笔试地点在饭堂，在等三面的时候，有两个男生笔试居然作弊抄手机，哎这年头）学历不认可，挺可惜的，一股不会加班，做事不急不慢的氛围。对，hr说一般只聘用一本，用学历来筛选人，只能说要轻松工作不追求技术的人建议去，追求技术的小伙伴不建议去。

信息通知说让去面试前端，结果给我面试的是测试，不过问了一个环的检测算法题；让写一个shell脚本；测试方面的 话，百度搜索框需要从哪些角度测试输入的文本；项目经理问的就很多很广了，包括个人优点、缺点，做过的最骄傲的事情等等。