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秋招的第一个面试，字节跳动在简历筛选并不严格，我非计算机专业且没有后端相关经验都能通过。面试难度正常，自我介绍和项目一定要搞明白，要了解得比较深入，面试的时候要自信，一定要保存清晰的思路。问题如下： 1、自我介绍； 2、看看项目，对知识面进行确认； 3、进程与线程的区别； 4、举一个项目中使用多线程的例子； 5、线程间如何通信； 6、线程如何同步； 7、信号量与互斥量的区别，深入谈一下； 8、死锁的必要条件； 9、关于项目，在项目中如何实现各线程的顺序执行； 10、了解TCP/IP协议吗，说一下； 11、说一下对C++的认识，c++与其他语言的区别； 12、谈一下对继承、多态的认识，在项目中是如何使用的，举个例子； 13、在项目中如何对非重现的bug进行debug； 14、虚拟内存是什么，32位计算机的寻址空间多大； 15、两道智力题； 16、你对计算机科学的认知是怎样的； 17、手撕代码，考察知识点 （1）拆分链表 （2）对单个链表进行逆序 （3）合并两个链表并使最终得到的链表升序。

先技术面，技术要求不高，比较容易，面完老板跟你聊一下，跟你简单聊一下，问对加班有什么看法之类的，好像很多公司都喜欢问这个。然后就是工资了，介绍他们有年终奖之类的。问你住哪里的。工资还一下价之类的，后面回去后就收到hr的offer了。

面试在东北三环的平安大厦，2vs1。简单过了一下简历里的经历，就是技术面试。直接在白板上写算法，用了最粗暴的算法，燃后讨论写的代码有什么问题，有什么能提高时间和空间效率的 方法，然后面试结束，后来就没有了。

一面很神奇的不是技术面，所以没有任何技术问题。没想到这个也会刷人。基本上不用等待，提前去了就可以提前面。1对1，是个小姐姐。问我对于岗位的看法，对于职业的规划。对简历上面的东西随便问了一下。然后就是我提问了一下工作内容，晋升之类的，听说是面向海外市场的。

最近去他家面试的人不少，有点像医院挂号，一小时一个人，排成队，先笔试1个点，面试半个点，1对1，技术面试，问一些问题的解决办法，东西挖的不深，英语也没问，好像就是想找个干活的，面试完也没说什么时候给信，我估计5天不给估计就没信了。等待中，如有后续，更新中。

感谢联影不要之恩！电话面后以为还有戏，还收到了宣讲会邀请，等的望眼欲穿也没等到面试通知。没有面试机会，就不要发宣讲会邀约好吗？毕竟上海室内穿行路费还挺贵的，毕业季大家也挺忙的。现在也收到三份offer薪资待遇应该要超过联影。再次感谢联影不要之恩！

听学校的宣讲会，之后网申，网申会有在线测评和在线笔试，因为笔试通知的时候我有事所以没做，结果还是收到了面试通知，早上九点钟去学校旁边的一家五星级酒店的会议室准备面试，带好身份证学生证成绩单四六级成绩单，因为来得早，第一个就是我，会议室大概十个面试官。 一面是技术面，分配给四号面试官，走过去找他就行，首先是自我介绍，介绍到一半，刚刚说我有项目经历的时候，面试官就打断我的介绍和我聊项目经历，问的很细，估计是想看看你是不是胡说的，之后会问了点C语言的知识，很简单很简单很简单，1.i++和++i的区别，2.C语言有哪几种循环，3.这些循环的不同点有哪些。问完后，问问职业规划呀，哪儿人呀之类的，最后让我去休息会儿等二面。 二面是HR面试，挺和气的面试官，也是一样的，先自我介绍，不过她倒是等我完全说完了，然后问你有什么活动组织的经历呀，你说了这么多优点也说说自己的缺点吧，你在学校有什么特别自豪的经历呢，大学成绩怎么样呢，你觉得一个企业要留住你需要靠什么呢，你的职业规划是什么呢，巴拉巴拉问了很多很多，但是很轻松和平常聊天一样，无非是看你稳定留在格力的可能性有多大，再看看你的热情有多高这样的。面试官最后会给一个点评，说我学习能力很强，也有点基础，但是要胜任工作还需要在企业培训一下。最后让我回去等通知。 面试很正式但是不会有很大压力，实事求是答就行，但是工资劝退好多人，这是我看过软件行业最憋屈的工资了，别人企业都是上万，这儿可能就别人企业一半不到，建议工作一两年学点技术跳槽，这工资不适合长期发展，如果喜欢大平台也可以留下来。