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最近更新时间:2020-10-06 16:37:53
匿名用户
面试了职位:IT技术支持
确定通过
还不错 总体比较简单 过程很顺利

总监面的,面完就过了,聊的很好,主要关注点在terraform, azure, k8s,ansible。涉及很多技术细节问题。CICD必不可少,Jenkinsfile也有涉及其中的代码实现等部分。感觉没个几年的经验还真应付不了。

2 年前 发布

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看准68520
面试了职位:IT技术支持 - 上海
确定通过
IT技术支持面试很好,共6轮面试
岗位:云计算工程师  身份:2022应届毕业生(双非二本) 计科专业目前已拿offer,开始进入提交提交体检报告阶段 疫情好转应该就过去了详细说一下过程:我是在BOSS上发的简历然后大概3-4天就有一个HR小姐姐打电话联系我,最开始会问一些家庭情况学校情况等等然后会问一下很基础的问题比如对这个职位的了解程度等等,然后沟通没问题HR会给你发两个邮件,一个是网申的地址需要交很多的东西(2寸照片,在校成绩单,获奖证书原件图等等),第二个就是笔试网址,全程一小时要开摄像头,考的很全包括6大部分:英语阅读理解(就一篇三道选择题4级难度吧),数学逻辑(5道高数,都是很基础的+5道逻辑思维题类似于公务员那种),计算机基础问题(10道选择,涉及很多东西进制转换网络协议等等),编程问题(python的很基础),测试问题(单元测试需求分析什么的),运维问题,切记不要作弊会留档几年之内不能面试他们企业笔试过了HR会再联系你,跟你定视频面试时间,然后视频面是两个人:一个技术主管一个HR,会问一些简历的问题以及在校期间的学习情况啊,有没有一些经历啊什么什么的,实际上问的技术方面的问题很少(可能和我这个岗位有关)如果没问题,然后就是终面了,是两个“总”级别的人(50多岁)一看就相当有阅历,千万不能胡说八道,知道就讲,不知道就抱歉,不会为难你,问的问题就很有水平了,让我谈谈对这个行业的看法,h看法,以及我都做过哪方面的学习聊聊华为云计算的架构等等,问的问题都是比较宏观的问题。然后就是等offer了!!!!!!!!!!!!!!!!!!!重点来了!!!!!!!!!!!!!!!!!!!先是HR给我打电话跟我唠了一下薪资问题(保密问题不能说),然后跟我说目前来讲,不能直接跟我签合同,只能和第三方机构(上海网越)签,给的理由是因为他们是国企而且以目前我的水平来看不能直签,但是工作满两年后有考核什么的到时候可以转签。  他们说我可以放心,那个第三方机构只和他们华讯签(劳务外派),我查了一下确实是这样,后来我也问了一些老师,确实目前很多国企都是这么干的,至于好不好见仁见智吧,反正我是签了,因为确实我一个双非学生面试的再好核心竞争力也不如那些研究生和985211学生,所以要啥自行车啊。 然后说一句,总部在上海,我是实习去上海然后转正后会北京分公司,大家加油吧!
6轮面试:电话面试、视频面试、笔试、填信息表、总监/老板面试、部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:BOSS直聘
2 年前 发布
看准62874
面试了职位:IT技术支持 - 宁德
确定通过
面试:IT技术支持。总体面试感觉不错,没啥难度,告知通过了。
猎头介绍的公司,面的是软件开发一面:晚上十点多来了个电话,问了些基本经历和一些基础问题,当时以为是预先的人力了解情况,就随便介绍了一下,结束时跟我说是技术面,当时以为完了,因为讲的很简略。结果第二天猎头说过了二面:不算是面试,就是一个综合测评,本来以为很难,结果都是一些很简单的智力和阅读题,不知道结果,反正做的很轻松,但是UI真的不行,字很小几乎看不清已经确定通过了,但给我调到智能制造部做上位机开发去了,在等邮件,但是最近上网了解风评不怎么好,有点犹豫要不要去
1轮面试:电话面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:猎头推荐
2022-09-01 发布
匿名用户
面试了职位:IT技术支持 - 广州
确定通过
【IT技术支持】面经分享
面的是高速公路上的运维,又称实施。先做笔试,写四条SQL。不难但很难写出来,然后呢填资料表,资料表是些什么鬼东西,什么有没有驾照啊,愿意在高架上爬多高的高度。资料填完,就跟HR扯皮,无非就说些之前的工作经验,为什么离职等。最后呢一个所谓的部门主管来面,看起来一副很邋遢的样子,问些很傻的问题,基本就是不想招你就刁难。直说不行么?这家公司给我的印象是过于小气,对于在高速上运维这种没什么技术含量的工作,就招一堆刚毕业或者出来实习的人,然后开很低的工资,在广州能租到个房子都是问题。去这家公司面试的时候呢,就看到很多年轻人在自己的工位上不知道在干嘛,听HR说是新招来的,在本部待一个月就派到高速上去。不推荐到这家公司干这种工作。
4轮面试:填信息表、协作同事面试、部门主管面试、HR面试
面试感受:不好;面试难度:简单;面试来源:社会招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:IT技术支持 - 北京
确定通过
面试:IT技术支持。面试感觉就是聊聊天这样,问题比较简单,收到offer了。
BOSS直聘潜水选手那天喝咖啡突然收到护航HR沟通,说外包携程问我去不去。换了电话微信以后就来了HR电话介绍情况了解了下之前经历。然后中午来了项目负责人电话问了下会不会装机之类的就结束了。HR下午发了个英语测试题让我做,说是面试要问,说面试一共两轮。等了一周左右本来以为没戏了的时候HR跟我约了第二周周一下午视频面试,正好跟我其他面试挤在一起,于是当天赶完场次以后找了个星巴克视频面了下,携程面试官还蛮和善的,面了半个小时结束以后第二天HR打我电话说本来我过线率蛮低的,然后她帮我说了点好话说我英语勉强能用blabla的(我雅思7.0)然后把我捞上岸了。约了第三天入职体检,只查心电图肝功能胸片,自费100,等后续。
4轮面试:视频面试、电话面试、部门主管面试、HR面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:BOSS直聘
2022-11-10 发布
面试了职位:IT技术支持 - 上海
感觉靠谱
【IT技术支持】面经分享
面试的试剂研发岗位,共两轮,都是一对一面试。一面第一轮技术面,详细问做过的课题,会问到实验过程中遇到的问题等细节,还有觉得做研发工作需要具备哪些素质,导师会怎么评价你这些,大概半小时,直接给了当天的二面。二面第二轮综合面,主要考察抗压能力,遇到问题会怎么处理,为什么想去深圳等,一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉,有话可讲,好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右,问的挺多,虽然没过但是感觉挺有收获,可以再好好回顾一下以应对后续面试。
4轮面试:电话面试、视频面试、笔试、填信息表
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:IT技术支持 - 贵阳
感觉靠谱
详细介绍2020年贵州电信面试经验(笔试-初面-终面)
本人为2020年毕业生,参加的是秋招。 首先是笔试,在智鼎题库做的,分三部分,言语理解,数量分析和专业题(IT类)每个模块题量在10题到15题左右。建议重点复习言语和数量。 然后是初面,初面是在一个酒店面试的,着装问题有穿西装的,也有没穿的,没穿的多于穿的,看自己。流程是一大伙人去一个大房间坐下,然后按之前短信发的在哪组报到去领胸牌(有一二三四组),然后继续回到大房间坐下。之后就是四个组同时叫号,三个人一组,但是面试的时候是一个一个人进去的,其他两个在门外等着。三个面试官。 最后的终面,因为疫情的原因,省外学校的终面是线上面试,省内学校是线下。线上面试流程是这样的,12:30就进直播间等着,等到了14:30才得到面试,属实难受(吐槽一下),然后面试也是三个面试官,但是后面一大伙人,不知道是干嘛的。终面和初面时间大概都是15分钟左右。具体问题就不说了,也就那些,难度不大。
2轮面试:笔试、视频面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
9517
面试了职位:IT技术支持 - 武汉
感觉没戏
IT技术支持面试一般,共1轮面试
群面可以说是随机性最大的面试,很多优秀的人都倒在了这一轮。因此,掌握一定的群面技巧真的很有必要,其实有很多的群面经验,大致都是想通的。我说说海康群面的大致模式,所有人会按名单分成8至10人一组。有些同学可能因为迟到,导致人数不够,这就会让后面的人补上,海康的面试特别人性化,迟到了不用担心,不会取消你面试资格,会让你在后面的组进行群面。进去面试间的位置不是固定的,自己随机选择。只有一个面试官主持,但是会有一个旁听的面试官,他会拿着笔记录。这个人一般是大佬,我记得我们那一场的旁听面试官是武汉分公司分管技术支持的老总。
1轮面试:填信息表
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
面试流程:共经历了1轮面试
整体感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:网络招聘
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