字节跳动

幸福里业务一面：基本围绕简历展开，自我介绍，为什么离职，很基础的问题。业务员需要什么样的品质，对互联网行业什么了解，工作最困难的事。二面：上份工作做过管理但是这次面试感觉非常奇怪，明明自己投的业务，一直问管理该怎么做。视频面试视频也不开。整个面试就好像是套你管理经验似的。比如管理中什么比较重要？刚入职的业务和入职一个月的业务要怎么管理，等。还有一点可能字节的工作包括业务都是要加班的，他主动问我能不能996。我说给加班费就可以，后续环节我问他有这份工作到底没有加班费，他说没有，感觉不是很高兴估计这里导致没过。除非想镀金的，地推业务员天天加班，而且没加班费慎重考虑吧。

smb就是打电话，电话资源还要自己找，找58或者其他网站找，一天至少一个成交单不要做假有专人会查，完不成一天打400个电话基本要8点左右下班，工作慢的可能要到9点多更晚的也有，前期底薪高福利好，提成低；后面完不成会降薪，休息时间少，现在难做，基本一周七天都有无偿加班，关键是你好不容易开发的客户给别人做嫁衣你不能去谈是不能接受的，这个可是你以后不管创业还是跳槽的一个资源。 然后职业发展也不合理只能在电销管理走以后离职最多转客服经理，所以不建议来做电话销售。而且在电销岗位升职也非常难，因为你要保证每个月都是前三名，所以建议做销售还是选择面销可以积累客户以后不管做什么都好，这样看头条的工资就没有诱惑力。毕竟时间在哪里，而且不出单会罚款，请假也不好请，处了你生病无法工作，然后经常请假会被劝退。

周一去面的试，很奇葩，我找了很多HR，结果都是以面销的招聘去让你做电销，因为本人不喜欢电销所以找了好久终于在他们其中一个hr拿到一个面销的面试通知。下午2点准时到的他们公司，因为周一面试的人很多，一下午估计有近50人，经过第一轮给你吹吹头条的光荣业绩，然后直接说996能不能接受？瞬间走了10多个人。夸完企业后让我们等着，大概15分钟面试就开始了。电销是群面，3个人一组的面，一下午好几轮，然后3轮过后走了一大半人。然后剩下的10多个估计都是过了的。 然后说下我去面试的面销经历，2.30开始面的我，一对一聊了40多分钟，(自我感觉还不错)，第一轮后让我去面试厅等第二轮，等了一个多小时没等到，我就去问hr助理，结果我的简历一直在他桌子上没动。问了后他说马上处理，继续让我等，20分钟后让我回家等第二轮面试通知。呵呵！等了两天没结果，我直接打电话问他们HR，然后给我的通知是没通过。顿时心中一万只羊驼奔腾而过。      总结下，我觉得头条面试流程有问题，反正我是真的不爽，3个小时的等待换来40分钟的面试，求了一个不通过的结果。最后，我极度有理由怀疑头条的面销岗是挂羊头卖狗肉。反正我问了很多头条HR，他们都是以面销的招聘让你去应聘电销。

JD里面要求的工作经验我还不太符合，但面试官好像看中了我的某个项目经验就通过了我的简历，在正式面试前，hr会打电话跟你介绍字节的情况跟给你发字节的产品，因为面试官很注重你对字节的了解，整体面下来感觉中立，一半一半的可能性，希望能收到下一轮的通知

目前过了一面，希望能把这个更新做完。今年大三找暑期实习，专业数据科学先说说笔试，四道题做出来一整题和两个半题，以为凉了，结果过了几天后接到面试的通知一面是个小姐姐，因为我没学过计算机网络，所以他显得有些失望，当时觉得无了，然后面试官出了三道sql题和一道编程题，sql由于我属实太菜，导致只做了一题，当时就觉得结束了，剩下随缘答一答吧。然后第二天收到了二面邀请，所以还挺幸运的。

听说这个大厂已经很久了，向往也很久了，偶然在平台上看到的，想过去试试水，分别进行了网上聊天还有电话面试，感觉希望不大，自己太菜了。

先是HR小姐姐的电话询问，然后约了一周后的视频面试过程自我介绍，优缺点，你进入公司你会咋样，你身上的闪光点，你求学求职经历最印象深的事情，做销售具备哪些。大概15分钟左右就结束了，最后问我有需要问的吗，我是有的，但是突然组织不上语言说了一句没有！所以我感觉我要凉了。