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最近更新时间:2022-06-25 03:41:50
5007
面试了职位:仿真工程师
感觉靠谱
仿真工程师面试一般,共1轮面试
  • 主要是仿真部门负责人进行的 
2022-06-25 发布

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看准87889
面试了职位:系统工程师 - 深圳
确定通过
系统工程师面试很好,共4轮面试
首先是笔试,题目灵活度比较高,不会有固定答案,比如会问到需要做试题上图像的边缘分割,可以使用哪几种方法,通过平时对算法的积累可以回答出来。还需要写一些简单的代码,如滤波处理等。然后主要先是HR沟通,自我介绍及一些基本事项的沟通,这部分比较轻松愉快,诚实回答即可。之后是部门经理沟通,会根据在校研究的课题,发表论文的内容进行提问,只要思路清晰,按照项目的实际情况回答就可以,可以适当提一些项目中对方可能感兴趣的细节。经理人很好,整个沟通的氛围都比较融洽,不用紧张,回答自如自信点即可。
4轮面试:笔试、填信息表、部门主管面试、HR面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2022-08-17 发布
看准66654
面试了职位:工艺研发工程师 - 武汉
感觉靠谱
工艺研发工程师面试很好,共1轮面试
工艺工程研发工程师一面(20 min) :面试官是一个很耐心温柔的小姐姐面试问题:自我介绍硕士项目,深挖多问了几个为什么选择半导体行业(本专业非半导体相关)你认为的岗位职责接不接受倒班你还投递了哪些其他的行业/公司,除半导体外后面还问了几个其他个人问题(与面试岗位无关),很轻松聊天那种
1轮面试:视频面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2022-07-24 发布
看准62172
面试了职位:系统开发部 - 合肥
确定通过
面试:系统开发部。面试感觉就是聊聊天这样,面试内容挺简单,确认通过。
一面一组一共七个,进了腾讯会议等了两小时才开始面试,我这组大佬比较多,三个985硕士,自我介绍只说编号毕业院校的应聘岗位不允许透露自己的信息,然后就是给一个辩题,分两队,每人一分钟阐述,顺序是规定好的,然后十分钟自由辩论,这个发言是自己争取的,最后就是每组一个人总结发言
1轮面试:视频面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2022-11-02 发布
小KangKang
面试了职位:热设计工程师 - 深圳
感觉靠谱
热设计工程师面试一般,共2轮面试
技术一面 边缘热设计岗位,面试问的问题比较多,面试表现感觉一般,基本上是自己一直在讲,主要是针对简历上所写的项目,让挨个介绍一下在里面做的主要内容,面试官会根据内容进行展开提问,问题基本上与专业相关,只要都是自己做的项目应该问题都不大,面试官会比较关心项目中的难点以及解决方案,这个应该好好准备一下,建议面试之前总结凝练一下,这样有助于面试时的正常发挥。结束后面试官会出一个笔试题目,要求两小时内作答,与专业相关。感觉如果缺人,应该问题不大,不缺人那面试就是在逗人玩。面试前建议多喝点水润润嗓子,讲完真的口干舌燥
2轮面试:笔试、视频面试
面试感受:一般;面试难度:困难;面试来源:校园招聘
2022-07-29 发布
看准85566
面试了职位:运筹优化 - 北京
感觉靠谱
运筹优化面试一般,共1轮面试
一面 首先是自我介绍然后是项目介绍。介绍了一下博士期间做的一些工作,主要是计算复杂性方面的东西。然后介绍了具体的项目。针对项目中的转化提了一些问题。接着针对运筹学的相关知识进行了提问,包括线性规划的流程,检验数意义以及影子价格,拉格朗日松弛法的应用,还有列生成算法的相关内容。总之面试感觉不错。
1轮面试:视频面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2022-08-10 发布
3774
面试了职位:硬件技术员-实习生 - 武汉
感觉靠谱
硬件技术员-实习生面试很好,共1轮面试
所周知,面试就是由面试官向面试者提问,来了解面试者个人基本信息,考察面试者的工作态度、综合能力和专业能力。我曾经脑子一片空白地去参加面试,当面试官问到”请你简单的做一下自我介绍“的时候,我一下子懵了,结结巴巴地胡说了一通,因为懊悔,后面的问题也没能好好回答。所以,想要顺利通过面试,我们就得提前了解面试官经常会提问一些什么问题,这样才能针对性的进行回答。
1轮面试:HR面试
面试感受:很好;面试难度:困难;面试来源:BOSS直聘
2022-07-18 发布
马尔代夫闹钟车间主任
面试了职位:其他技术职位 - 北京
确定通过
面试:其他技术职位。很不好的体验,难度差不多,确认通过。
简单记录下面试过程线上面试,要求应试者这边开摄像头,面试官和HR那边没有开,全程对着一张白板,回答面试官问题,此为不尊重人表现之一。但面试官的态度还是很好的。面试时基本都是面试官提问,你不能问薪资待遇之类。面试通过之后有HR经理给你打电话,告知你薪资。HR经理是个女的,态度奇差,跟你说薪资的时候就仿佛她大发慈悲赏你口饭吃。你要敢有半分质疑,她就在电话那头骂你个狗血喷头。此为不尊重人表现之二。没多久面试时的HR离职了,这个HR还挺好的,不知道是不是他们HR经理太差劲了。收到这个消息后加上之前HR经理的态度,见微知著,觉得公司之后的发展不会好到哪里去,万一经营不善,辛苦工作的工资可能就没了,之后就没去了。
1轮面试:视频面试
面试感受:不好;面试难度:简单;面试来源:BOSS直聘
2023-06-08 发布
面试流程:共经历了1轮面试
整体感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:其他平台
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