亚投行

首先在保安大哥那里写条子，然后他们带你进去找HR.会拿到两张表，一个是个人资料信息，一张是笔试题，笔试题三道陈述题，个人信息表里会要求填期望薪资，身份证号，家庭成员啥的，我没填，人家看了后说这些都要填，我说等确定可以入职我再填这些隐私性的东西，HR简单了解了几个问题，就上了二楼，接下来可能是主管吧，简单了解了一下，大概五分钟不到，是我回答不好，我自己有感觉到，接着问我期望薪资，我本来想说非常想进入他们公司，工资不是主要的，就说了前仨字就被打断了要我说个具体数值，我就说了，紧接着告诉我等复试，我出去后才发现我说的数值比他们实际挂的数值还低一些，心里拔凉拔凉的，到家后又问了HR啥时候有结果，被告知他们会进行评估，如果评估通过两周内会有复试通知，我自己知道是没戏了，可惜白白浪费一个好机会

我是上午第一个人参加面试的，5个面试官，面试时间半小时，全程英文。基本上都是基础问题，先问了为什么选择这个职位，自己对这个职位的了解是还是那么，为什么能胜任这个职位。然后问对亚投行的了解，以及对office办公软件的了解，其中一个关于ppt的问题，我没听懂所以没有答。再后面问了自己的职业规划。

外交人事服务公司筛选，然后去亚投行总部面试。有4个面试官，先是自我介绍，然后会问下你个人的能力、现在的工作职位，职业规划，以及对于这份工作的认识，然后你为什么适合这份工作，觉得能不能胜任？这个职位主要是给外国专家做助理，落落大方会更适合。全程英文面试，面试官有比较严肃的，虽然没过，还是觉得是个好的体验吧。

终面面经 两个面试官 女性 感觉已经面了很多人了 有点疲惫 全程英文 问题很长 类似于情景之类的 感觉这类职位好的已经被挑完了 剩下的 就做些杂活 没有期待的那么好  员工之间也被中化了 问题问的很奇怪 感觉不好 大家加油

去的是华强北的分部，办公环境很一般，就是个厂……天啊 环境又黑又暗 非常落后 boss的图片是下沙的好吧会议室坐了半个小时 热飞了也没给我开空调然后行政主管？面试得时候经常斜嘴 带着一副高傲自大的样子问的特别细 无关紧要的也问了问完就一副“就这？”的态度然后还问我介意穿职业装和化妆吗请问她自己都是素颜大油头好吧！！年终也是看情况 看公司 行说明经济不咋样反正想去的就去吧 穿梭在华强北小弟和小妹之间 做个感觉自我良好的岗位～

因为这个职位是外包招聘的，所以初面是在外企人力服务中心面的，人力很nice。主要就是英文介绍一下自己的情况，然后就是中文回答了，类似于你为什么选这个职位之类的，不用紧张，聊一聊自己的真实想法和情况就行。然后会给你一套题让你做，主要是翻译和简答，类似于亚投行和相关政策的关系之类的。主要考察的还是你的英语能力。希望能帮到大家~

面试的岗位便协调岗，第一面比较简单主要是围绕着简历问了一些个人问题，感觉只要说的有逻辑就行。第二面比较难，主要考专业知识，包括对于行业的看法，以及一些对于新颁布的政策的看法等等。两面都是多对一的形式视频面试。