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最近更新时间：2021-06-12 14:48:57

lululula

面试了职位：后端开发

感觉没戏

美团一面：做一下自我

美团一面：做一下自我介绍吧，简单说一下你的项目；有遇到过内存泄漏吗？你们是怎么解决的？java的基本类型有哪几个？String是不是java的基本类型？String为什么要是final类型的？反射机制的底层实现是什么？动态呢？动态的实现原理？hashmap了解吗？说一下hashmap相关的一些东西？hashmap是线程安全的吗？为什么是线程安全的？concureenthashmap了解吗？他是如何实现线程安全的？你刚才说1.8基于cas？cas的ABA问题怎么解决？说一下JVM的线程模型？这些区域都分别是干啥用的？说一下java类加载器的工作机制？类加载在哪个区域进行的？说一下java的线程模型？violate了解吗？它的原理是什么？violate是线程安全的吗？保证线程安全的解决方法有哪些？说一说读写锁吧，读写锁的读数据库的索引有哪几种？为什么要用B+树来做索引？组合索引和几个单个的索引有什么区别？数据库的大表查询优化了解吗？MVCC机制了解不？MVCC机制有什么问题？怎么去解决这个问题？mysql慢语句调优做过吗？说说你是怎么做的？redis了解吗？你说说怎么用redis实现分布式锁？spring中Bean的作用域，springMVC的controller是线程安全的吗？怎么去保证线程安全呢？消息队列有用过吗？说说你怎么用的？计算机网络了解吗？说一说TCP三次握手和四次挥手吧time_wait状态产生的原因是什么？，有什么危害？可以如何避免？寻找旋转排序数组中的最小值

2 年前发布

面试通过。沟通顺畅。

前三十分钟都在写sq

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感觉没戏

面试：后端开发。感觉一般没有很刁难。

多益技术面45min自我介绍项目相关前后端具体做了哪些事细挖项目功能怎么实现的这个功能做这个项目花了多久，平均每天花多久怎么判断对象是否可回收垃圾回收算法有哪些线程池大小怎么设置比较好面向对象的三大特征对多态的理解mysql、mongodb、redis的区别数组和链表的区别递归的优缺点代替递归的方式最近在学什么为什么想学这个谈谈对微服务的理解怎么学习的，有看什么书其他语言会什么python的列表和元组的区别c++的智能指针c++的多态大量的玩家分数，做一个排行榜怎么做？不用关心怎么存储的。归并排序是什么原理如果你是项目负责人，团队有人能力很强但是比较有个性，怎么处理如果对方也比较强硬，还觉得小组其他人比他菜，怎么办个人问题有没有女朋友是不是独生子女除了广州，其他地方也接受吗家里人支不支持来广州期望薪资、期望年薪对加班的看法能够接受的加班的预期时间反问公司的游戏研发主要用什么技术

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2022-08-31 发布

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需要填写很详细的信息表，包括400字的自我介绍。一面通过了，说老板不在，约第二天下午两点二面。第二天下午两点，老板不知道干啥去了，等了五十分钟才开始面试，两分钟面完，然后hr说可以回去了。那么远过去，白跑两趟，公司根本就不尊重面试者。

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2022-07-24 发布

3394

面试了职位：后端开发 - 北京

感觉靠谱

【后端开发】面经分享

年中想换工作，刚好前同事公司招人，就推荐过去了。第一面是同事面，本人从事后台开发，linux基础尚可，因为简历上有写基于k8s的微服务开发经验，故问了一些k8s和docker的东西，总体感觉可以，因为现在工作是php，微服务有些已经记不清了，也没有为难我。第二面是组长面，因为比较忙，等了一周多，主要聊了下以前工作时定位问题的过程，然后谈了下公司的发展和以后工作的侧重点，应该是过了，等待HR面中。

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莱因哈特

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1.面试难度还好，技术面完，人事就开始试探工资底线，感觉想压工资2.公司加班调休上限一年只有5天，人事一直强调公司不加班，不加少和加班多都没必要设置5天上限吧，自己判断吧3.公司业务技术性不强4.应届生可以来，入职交五险一金

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2022-05-24 发布

匿名用户

面试了职位：后端开发 - 上海

确定通过

后端开发面试一般，共3轮面试

总结：面的pwc ac相关，面试比我遇到的其他公司都要简单一些，HR很强势，他们对自己面试官判断人没有信心，薪资比较低。个人情况：2年前疫情爆发的时候（2020年3月份）被割过offer。全部面试通过，以一个远低于市场的价格去面试，然后还没有审批下来。HR还死活不说，非要等到我主动问才给我同步。是觉得pwc也算个大一点的公司所以去面试了。感觉以后应该不会接这家的面试了。时间太长了可能不是很记得细节相关的东西。一面，主要聊了项目相关的东西，以及node相关的特性，以及常见的一些解决方案相关的。二面，继续聊了一些项目相关的东西，以及node相关的特性，还聊了一些项目管理方面的东西。HR talk：主要是谈相关薪水相关的东西，HR一直想压但是我自己有收集数据没有压得很厉害，最后谈的年包是20+万，但是后面隔了一周问到了具体的区间还是被压了很多。大家谈薪水的时候记得坚持下自己的薪水，SA1（大概工作4～5年的一个水平）对应的薪水大概年包是在30万左右。boss面：全程不是很专注，还在一边处理其他事情。就问了一些自己学习的情况，以及work from home的时候有什么提高效率的方法。

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2022-07-07 发布

匿名用户

面试了职位：后端开发 - 北京

感觉没戏

后端开发面试很好，共3轮面试

面试官都非常专业、流程化。我投的是数字后端工程师，首先让我自我介绍，然后就开始让我介绍项目，我把每一个项目都说了一遍，着重对其中一个比较有自信的项目作了详细解释。介绍结束后，他会提出一些问题，并且会根据简历上的内容进行提问，问的非常细，最后问了大概7、8个问题。由于当时没有准备好，好几个没有答出来，所以建议大家面试前好好准备自己简历里写的内容和自己做过的项目。

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2 年前发布

小大象

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后端开发面试不好，共3轮面试

面试官很高傲，一直都是用撇的眼神来看你的简历，一点都不尊重人，还一直反复强调，你这个毕业院校和这个工作经历凭什么要这么高的期望薪资，真的很无语，初步面试沟通的时候已经说过期望薪资和毕业院校了，如果觉得不合适大可不约到面，而且期望薪资也在这个岗位的招聘详情里写的薪资的区间内，不论是否适合这个岗位，最起码要彼此尊重，这样的面试官，足以提现公司企业文化也不怎么样

3轮面试：电话面试、部门主管面试、填信息表

面试感受：不好；面试难度：普通难度；面试来源：BOSS直聘

2022-07-15 发布

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