中公教育

面试会有一次笔试题，笔试题主要考察一些基本的常识性问题，boss沟通时候问了很多总之问了很多概念性的问题。都是百度就可以直接回复他的。笔试1.主要考了http状态码含义。2.考察restapi的优缺点。3.会问一些php的基本东西。4.最后有两道算法题 。第一题让你求两个ip是否在同一网段。第二题是英文描述。当时觉得太麻烦就没写。具体是啥不太记得了。一面是一男一女俩人同时面得。1.会问一些基本的项目情况。我当时问了路由。你们的项目路由是怎么做的。我多半用的react的路由。给面试官讲了。因为是umi路由所以给他没讲明白。感觉面试官没用过umi。2.问了redux是基本怎么工作的。这个随便扯就行 。我当时是瞎说的。面试官好像没用过。应该不知道。3.女生特意问了下你知道sql注入吗？怎么解决？搞过吗？二面是一个中年人。头发很茂密。应该是领导。感觉不怎么写代码所以头发很茂盛1.问了下项目经历。2.问了下安全相关的 xss sql注入。说说怎么个手段。3.问你有没有参与开源项目。我回答是没有（我要是有也不会来这面试了）整体感觉面试和小公司差不太多。不会很难 基本你项目经历会比较关注感觉补充一下他们是做extjs。我查了下这个框架市面上基本没啥公司用的。这个框架百度都搜不到什么资料。这个怎么学习？学习成本感觉会很大。他们平时工作遇到难得问题该怎么办啊？

主管面，总监面，HR面。技术面基本都是常见的八股文。挖掘比较深的记得就是V8垃圾回收了。pc前端是维护JQ项目和react重构，有一定的加班，考虑中...

进公司先填写纸表，等了大概10分多钟，进入技术面。公司蛮大的，人不多，蛮空旷的。

跟hr约好了面试时间，在面试前15分钟突然跟我说推到晚上。微信语音面试，面试官第一句话就是应届生他们可能不要。不要hr挂着招聘的帖子干嘛？？？然后问了一堆乱七八糟的问题，跟技术没有任何关系。真搞不懂在干什么。我本人挺窝火的，浪费彼此时间。过几天问hr面试结果，hr根本不回信息。4个多月了，招应届生的职位还在挂着。不要还挂着，牛

笔试 10来道前端的题目，难度不大。技术面。针对简历，问相关的前端题目，问的很细。也会针对笔试的答题情况问问题。讲述一下自己觉得做的好的项目。或是hr挑一个项目让你讲，还是回归简历本身。技术面面试官和Hr提出了很多好的建议，希望下次有机会能去公司。

邦伲德集团前端开发面试 公司在地铁站附近，交通比较方便。公司在12楼，办公环境很好，办公室有很多绿植。两轮面试，显示HR面试，问了之前离职的原因，之前的工作经验以及以后的工作规划。第二轮是主管面试，问了一些前端的基础知识以及之前工作中遇到的问题以及解决方法。整体感觉很好，希望可以通过。

学校里没有前端课程，