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匿名用户
面试了职位:热管理
感觉靠谱
面试流程:共经历了2轮面试
整体感受:一般
面试难度:一般
面试来源:校园招聘
一面是人事面,基本就
一面是人事面,基本就是HR登记面试者的个人信息。二面是技术面,电话面试。感觉单位挺缺人的,面试的技术主管很耐心。对我提出的每一个问题都进行了详细的解答。
三周前 发布

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chiayhon
面试了职位:Java
感觉靠谱
一面一面是技术面,问
一面是技术面,问的很广但不深Spring Cloud组件及相关配置Spirng Boot自动装配、异常处理Spring MVC执行流程,HandlerMapping的底层实现Spring IOC、AOP、事务传播机制Mysql索引、性能优化Redis持久化策略、并发问题及解决方案HashMap扩容、ConcurrentHashMap原理乐观锁悲观锁、Synchronized、volatile关键字1. 项目业务流程、架构、细节2. 多线程了解哪些? 3.提到了AQS,说一下原理  4.知道哪些AQS组件?  5.countdownlatch原理  6.cyclicbarrier原理  7.select,poll,epoll三连  8.epoll的触发方式?水平触发,边缘触发区别?  9.数据库事务隔离级别,分别产生什么问题?  10.Innodb默认在哪个级别?如何保证事务的?  11.NK-lock记录锁,间隙锁如何保证的?  12.ThreadLocal工作原理?  13.四大引用(强软弱虚)区别?  14.内存泄露...查看更多
一月前 发布
用户937138
面试了职位:硬件
面试通过
一面我当时出了点状况
我当时出了点状况,所以先进行了HR面试。(一般情况下一面是专业技术面,二面才是HR面。)HR会让你先进行自我介绍,会让你介绍校园经历,兴趣爱好啥的,还有相对于你这个职位你的优势,还有你的缺点等等,最后会问你是否有意向去工作城市,家人是否支持。我的二面才是专业面,先进行自我介绍,会针对你的简历让你讲解你的项目经历,谈一谈专业课知识,会出专业课的基础题问问,看看你的基础。如果你有擅长的专业课可以说出来,会就你这门课提问,如果都差不多的话,那可能会平均提问。大概就是这个样子。...查看更多
一月前 发布
匿名用户
面试了职位:硬件
面试通过
格力校招面试难度一般
今年校招投的格力的简历,格力的面试很正式,不过操作有点迷惑。简历投递是在格力的官网,投完简历就会让做两个测试,一个性格能力测试,一个专业测试,两个测试应该都容易通过。我的面试过程十分迷惑,第一轮面试我是面的格力的部门经理,第一个部门是做机器人方面的,问了我一些电机之类的问题我不会,就给我推荐了另一个部门经理。 本以为只是客气一下没想到下午紧接着就要继续面试,很想吐槽的就是,这个部门经理是在家里面的,期间我还能听到他孩子的吵闹声。最后也没说什么结果,然后晚上就又给我发来了一个面试通知,说是恭喜我进入格力第二轮面试,综合面试。这个面试是一个HR给面的,就是问了一些职业规划,性格方面的问题。本以为是最后一轮面试,结果过了一天,又给我发了一个第二轮面试通知。没错又是第二轮,是一个部门经理,做智能空调和智慧楼宇的。问了一些比较浅的专业问题就pass了~愉快通过,然后就是签约宣讲会,邮箱发来offer。 ...查看更多
一年前 发布
面试了职位:副总裁/副总经理/VP
感觉靠谱
一月前 发布