雅诗兰黛

上周去面了喜临门的市场营销岗，本人是第一次面试，经验不足，导致出了很多问题。分享出来，希望各位小伙伴避避雷。面试的问题大概是：1.简单介绍一下你跟营销相关的经历2.你认为营销是什么？3.互联网营销现在风头很火，你对于互联网营销是什么概念？有什么特别的见解？4.你提到你有过营销策划方案撰写，你怎么开始，过程是什么，怎么结束可以分享一下吗？面试官的提问可以说是层层递进，也看的出是一家非常重视能力的企业，各位面试的时候还是要早早做好相关知识的储备啊。

公司不小，但很不专业。面试很多家，这是第一家面试没有打印简历，进去还要按照网上的简历重新填一下的。找工作都是双向奔赴，面试官很不尊重人，进去没有自我介绍，我都不知道你是谁，进来打哈欠，高高在上，态度也很冷淡，体验最差的一次面试

面试总结 总共三轮考试，首先是先做网申，然后被通知去笔试，笔试的题目有 人际关系，也有行测方面的数学题，接下来是群面，问题是随机抽的，我这一组讨论的问题是如果A的财产在一次大火中被烧光，需要借钱才可以度过这个冬天，问以下三种哪个方案最好，较好的是哪个，然后是你觉得其他人会选择哪一个方案，总共是三个方案，方案A是找有财务掌权能力的老板或者亲戚，B方案是找朋友和亲戚，C方案是众筹。具体记不太清了，大致是这个过程。然后就是二面，是专业面试，通知的时间在一周左右。

初面，部门主管1对1面，面试官也准时性，回答过程也不会打断你首先是我自我介绍，面试官提问了营销相关的问题，怎么样打造一个长期的品牌，品牌设计、市价的一些问题。是凭借自己的想法去回答的，在回答的过程中有多处停顿，但面试官很耐心的听我讲完，不过还给了我建议。经过这个面试，真心建议要去面试的小伙伴一定要提前了解面试的公司，一些知识忘记了也加紧补补。总的来说，刨除一些意外因素，面试还挺顺利。

面的是销售，之前没有相关经验，HR主要结合简历问了下过往经历，以及生活家庭方面的问题，应该是考虑工作的稳定性和适配性吧，HR对于公司和薪资待遇描述的比较明确，还没确定是否通过，在建筑行业比较有资历的公司，尽全力就好。

阳狮实习生面试HR打电话确认了时间，直接领到leader面。leader简单了介绍了工作内容，服务客户，工作时间。其中有很多穿插着对简历深挖的内容。简历不能造假不能夸张，真的问的很细致。完了之后说这份简历和面试到哪里都能够找到工作。人美心善，实属谢谢面试官。

通过笔试后第二三天就会有面试通知，我们组一共面试的同学一共五位。没有自我介绍环节，直接由面试官开始组织面试--即兴演讲，首先给到两段三四行的材料一分钟阅读，选择自己要讲的题目，一分钟准备两分钟演讲。结束之后，每个人对之前其他同学的演讲表现进行点评，可以是一个人或者多人，时间一分钟左右。最后每人依次询问现有的offer情况。...