绿城集团

前两轮面试效率很高，一天搞定，最后一轮等了很久。我人明明在杭州，面试hr临时又改成了视频面试，我后来发现这个面试我的hr其实一直就不在杭州工作，总之感觉很神奇，最后一轮竟然只有一个hr面试我，估计早就被当作是炮灰了。

暑期同道人实习，首先简历通过后100道性格测试题，后组织一面，一个1min自我介绍，后有主题演讲，主题应该不固定，30s审题后1min演讲。通过后还有个线上测评，最终进终面。

2022年9月28日-华润置地-百匠新人管培生-合肥-投资管理-一面-单面 1.自我介绍：学习、实习、家庭情况2.职业规划3.对这两年房地产行业形势怎么看4.对投资拓展岗工作内容的了解5.自己胜任岗位的突出优势6.兴趣爱好：有什么兴趣爱好，如何平衡学业和兴趣爱好，根据性格爱好评价性格特质7.对华润的看法（进入华润是内心真诚的想法，还是只是觉得这是一个机会）8.实习的工作内容以及对实习公司的感受9.出国经历10.反问环节根据网上的面经提前准备了一下，押中了大部分内容；比较看重候选人对于行业、公司和岗位的了解，要表现得对华润非常忠诚hhhhh不知道面试通过了没有，非常佛系

万华投资设计管理岗校招面试

2022届超级碧业生线上初面：（此问题与我应聘的岗位有直接关系，相信多数应聘者不会被问及这个问题）上述话题结束后，HR会问你还有什么问题想要了解的？此类问题非常重要，直接决定面试的成功与否，强烈建议上抖音看看相关优雅表述，强化在这一环节通过良好表现让HR增加对你的印象！（划重点，很重要！！！）注：面试时间20分钟，HR一对一问

早上我与很多去面试的人一样，早早地就准备好奔赴面试地点，在下午的面试指定到达时间前一两个小时前，那里就早早地聚集了大片的人，但是由于前面的还没结束，我们都被拦在了外面，大家就三五成群地找遮阴的地方坐着，交流经验之类的，也有不少在那里做着准备，争取抓紧每一分一秒。　　每当看到那些在那努力的人，就会让我感到好不容易平复下去的心，又开始要紧张起来了。毕竟之前也考过不少的试，但是，说实话这样正式的还是第一次，一点不紧张是不可能。我的面试排在中间，前面有15个人以上，每个人10分钟，至少要3小时左右，算起来其实挺长，可是当看到前面面试的人一个个走时，才发现10分钟一人原来如此之短，不一会就走一个人，尤其是快轮到我时更是感觉那些人走得好快……面试官问的面试题：当我看到面试题目时大脑一片空白了，题目跟我所看所准备的完全没关系，总共有3题题目，每题都有好几行字。审题加答题，总共才10分钟。天啊，给了我一支铅笔和一张白纸，我哪有时间打草稿啊。　　题目是关于组织活动、跟企业打交道之类的，虽说多少能讲出一两点有关的内容，可是要讲得有理有据，有条理，在十分钟内组织好自己的语言是挺考验人的语言组织能力和时间协调能力水平的。

面试的是华侨城的校招，初面是群面，为无领导讨论，二面是4对1的面对面面试，全程差不多20分钟，问了很多简历上面的问题以及个人问题。