- 解决问题工程师面试,共两轮,都是一对一面试。
- 第一面比较综合,自我介绍,详细问了简历内容,如项目经历,校园经历等等。
- 其次,涉及了对公司的了解,为什么选择这个岗位,问的比较广泛。
- 面试事件总共半个多小时,可能面试官比较赶,个人感觉它侧重考察应变力、表达能力和逻辑思维,不太喜欢听到比较细节的东西。
- 最后,就是问了点个人情况和未来发展规划。
- 第二面就是主管介绍岗位职责,需求,待遇等等情况,询问了一些个人情况和期望薪资。
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