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业务面试：首先是自我介绍，然后开始介绍自己的项目，项目会问遇到了什么问题，怎么解决的，这个项目有哪些创新点等等，项目搞清楚了就没问题。 综面：一开始以为会有英语自我介绍，发现并没有，什么同学也都没有，主要是问问项目的工作量，大致说说项目，然后就是聊一些基本的问题，比如工作地点啊（还问了上海房价怎么看待）。

研究所的校招，有一部分还有笔试什么的，比较正规，但是也有比较容易的，就是科室主任陪着人事让你聊聊项目经验。研究所里面基本都是自学，因此愿意招一些有项目经验的学生。当时在哈工大收了100多份简历，收了2个。

从毕业到工作五年来被这货打破了七面七offer的战绩，也不知道一个大唐移动哪来的优越感，面试上来就说：你做的项目都很简单，没什么难度。当时就来气了，忍下来。问个项目中的图像处理的部分，我说用高层次综合做的，他一脸懵（不知道高层次综合是啥）。他就纠结为什么不rtl，真的很2。 有个复位有关的，他又装道，你们fpga不是都高复位吗，我说也就7系列手册推荐高复位，其它的还是跟器件相关。跟他解释了几下后懒得跟他聊了，也不跟他客气了，他装的我都顶回去，随便敷衍两句结束。有些人螺丝钉当久了，真把自己当大神了。

8点准时面试官打来了电话，面试过程大概30多分钟。  1、自我介绍：我大体讲了下自己做过的项目，还有目前和几个兄弟一起创办的小程序公司已经承接过多个微信小程序并上线。可能一开始太紧张也没说太多，然后面试官问我想做前端还是后台开发，我思索了一下选择了前端，因为我最多使用的是jfinal框架的开发，我了解到百度web开发主要用的是ssm框架，ssm框架有过一两次开发经历但是长时间不用怕给自己挖坑。  2、Java：提问了一些java基础，还有集合框架ArrayList，LinkedList，Map，Set，问了一些ArrayList和LinkedList的底层实现，当初听老师的话自己写了LinkedList的实现还是有好处的，之后问了一些io的问题，由于这一段时间都在做开发底层问题已经记不大清了，我回答的模棱两可。然后又问了多线程问题生产者消费者模式，还有开发过程中遇到的线程安全还有并发问题。  3、数据库：只用过mysql了解一些nosql，orcle，问到一些数据库的存储引擎还有数据库的优化，这里回答的也是不好。  4、Linux和大数据：一些基础指令还有服务器配置，因为搭建过hadoop、spark集群，部署过web项目多少还是有些印象，然后又提问了awk这个没有了解过，就带过了。hadoop问了下mapreduce的原理，还有用hadoop、spark做过什么，这个还没接触到很大的量级只用部分数据做过学习，也就带过了。  5、后端框架：问了ssm框架还有ssh框架，spring的反转控制，动态代理之类的这个还是记得一些，因为开发用得少一些底层实现的问题回答起来也是吃力，jfinal的提问没有涉及到，估计像百度这样的大公司并不会使用jfinal框架吧。之后又提问了面向切面编程的问题，我根据自己的见解做出了回答。  6、MVC开发模式：根据自己的经验讲解了下mvc模式，详细的提问了service层的作用，虽然jfinal用的比较多但是大体还是相同的。  7、最后提问：最后可以向他提问一个问题，但我问了好几个。比如第一次面试有哪些回答不妥的地方，还有以后技术的选择方向与技术欠缺还有百度的大数据智能平台之类的，面试官也耐心的指出了我的技术涉及范围很广但是研究的不是很透彻，长时间做开发也未必是好事，也指出了我的学习方式的欠缺，最后问了下如果实习时间的问题，还有我的项目经验也会作为参考。

真正的面试才是最残酷的，第一面是技术面试，不同的职位面试的内容有些不同，硬件开发的主要是模电、数电、信号之类的，他会问你几个东西，回答的好就有机会进入下一轮，回答得不好就直接刷下来了；我比较幸运，面试时只是问了一些我以前做的项目的问题，没有问一些技术上的东西，第一面就算过啦。 这一路面试下来，还是收获了不少，也有不少体会，首先，你对自己要有一个比较明确的定位，这样才能在面试时从容不迫；其次，你需要对自己充满信心，这在二面时是最重要的，那么多人一起，如何让自己脱颖而出，又不太张扬，这需要在自信的前提下，还要有一个度的把握。感觉华为还是更看重你个人的素质，整体表现，对技术水平要求并不太高。所以，大家只要做到以上几点，我想应该都能够坚持到最后的

目标南京展锐，十一回来，先是安排的线上笔试，题目有些难度但是问题不大，感觉你做多做多都会让你进面试的。笔试完两天通知去南大面试两轮，第一轮是HR面，就是很简单的聊了一下接触情况，由于面的比较晚所以会关注应聘者手里有什么offer。HR面完就去技术面，1v1，大概30分钟左右。问的都是基础性知识，比较简单通过。

笔试题不是很简单（后来才知道以前都没有笔试的），面试时虽然你是技术岗也最好穿正装，女生化个妆，然后就开聊了，正常情况下谈话氛围很轻松，没什么刁难，如果面试官说你可以加入我的团队，意思差不多就是想要你了，也不是说你本身十分优秀还是怎么回事，只能说性价比很高，毕竟目标薪资什么的会填表的，反正我觉得面试就表现才干、踏实、忠诚就够了。