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一面是群面，8个求职者对2个面试官（一个面技术，一个面人事，轮流出题），大家1分钟轮流介绍完后，我就发现我非常不适应这种群面，但是每一个问题我还是尽量去争取答题，没办法8个人不说话就意味着被埋没，也就基本GG了，这里要提一下积极主动的心态在群面里面是非常重要的，同时还不能引起面试官的反感。幸运的是一面我顺利通过了。 接下来是二面，面试官会问一下简单的技术问题（以为会问很多技术难题，准备了一晚上，允悲 ），然后就是一些工作适应性的问题，接不接受出差，面对高强度工作压力怎么样等等！当然也顺利过了哈。

笔试、刷一波人，做的别太次了不会被刷，一般人不会被刷面试、先来一波群面，拿好自己的小牌牌，我在长沙点，普通一本，即将跟2个中南、2个湖大、1个同校实验室的同学群面。 面试过程： 1、自我介绍：把自我介绍准备好，如果自我介绍准备的好，接下来都不重要了，可能直接就认定你了。 2、问问题：面试官和技术官会在一轮自我介绍和简历上的内容相结合，问你问题，只要你写了的或者你介绍了的东西，一定要准备好，hr们会深挖技术的，不过别瞎说，问题不大。 3、向HR们问问题：聊天环节，东扯西扯、想说啥说啥，中南大佬跟hr聊了20多分钟的数据结点的问题，还聊了聊恒生的技术领域，大数据云计算啥的。

分为三轮，首先要笔试，某都是网络上常见的基础题，然后有个不知道是哪个部门的领导聊会，第二轮是总部技术电话面试，主要是介绍项目和在项目中遇到的技术问题以及怎么解决的。第三面是总经理面，问项目经历问得比较多，最后是人力。

一面的时候面试官基本上是你所投递的部门经理或者主管面试你，也就是说如果你通过了，以后来到公司你一面的人就是你的领导。一面一般是5到6个人，我们是5个人，因为我们5个人在等待一面的时候聊天非常熟了，一个郑州轻工业的，一个农大的，一个华水的，还有一个郑大的，还有一个哪的忘了，都很不错。进入房间之后面试官问让我们一人两分钟先自我介绍一下，注意不要觉得两分钟短，超过两分钟也没事，尽可能把你在大学的一些做的项目讲出来，还有你在团队中的作用。如果没有项目可讲，那就讲你在大学做的事情或者学习都行，任何你觉得自己能讲出来的事情都行。每个人讲完大概需要20分钟，因为每个人基本上都超时了，千万要把握住这个机会。然后面试官会问大家对自己投递岗位的认识，建议大家了解清楚自己投递岗位的工作内容，不知道的就问学长学姐。群面的时候记住不要乱说，自己不懂得就不要说了，我们当时那个面试官也就是我现在的经理真的是什么都懂，有一个小伙说道自己喜欢网络，然后面试官就开始问系统集成还有路由器的工作原理，还好那小伙了解一些，要不然真的是惨，还有一个小伙讲停车场ZIGBEE技术，这个技术很老了，属于单片机那种，关键是面试官还懂，和那小伙谈了不下五分钟，这个小伙也通过了，现在也是我玩的不错的同事，还有一个小伙聊到自己熟悉linux，真碰到人了，面试官是（我们现在经理）我们公司技术大牛，linux闭上眼都能操作，然后问那小伙linux文件结构；所以千万不要谈自己不会的东西，知道的就说，不知道的不要瞎说，虽然我是网络工程的，我都没敢讲系统集成相关的，他们讲完我才开始讲，你要学会观察， 我发现所有人都没有人讲创业，那我就讲创业吧，讲项目经验，把自己运营公众号还有创业的东西还有在其他公司实习相关的东西讲了一下。

一面就挂了。面试方式：群面。面试人数：5-8人。我一个本科生，组里剩下的5个人全是研究生，虽然是群面的方式，但还是自我介绍完后就提问，听那些优秀的研究生全是什么掌纹识别，甲状腺医疗，银行业务，4G业务。全是牛哄哄的项目，而我有啥？全是课设和一些自己写的小项目。所以我的自我介绍就两句话，大家都笑了。

填写表格，主要问我大学里的成绩，做过什么项目，有哪些技术点等，对什么岗位敢兴趣。我就介绍了大学做过的项目，车间管理系统，用的是ssh框架，因为过去好久了，具体忘了细节，双方都啊妇浮动吧女魔V型松谁发的分V型艾弗森的打开下次VM补习生日在才能现在那看下高考结束啊金属大师下次个让他也时间非常肯定。

面试流程很正规，面试了3次，终于能进公司，一面是技术面试，二面是事业部老总面试，三面是直属领导面试，最后确定入职日期，一次很难忘的面试过程，一生收益匪浅，公司的中高层领导都是很棒的，很推荐进入的一家公司。