蒙牛集团行政专员/助理面试经验

不错

问的都是VUE非常细的内容，很多东西就是现场搜也很难回答。

一共两个面试官，在腾讯会议上面试。首先自我介绍，然后第一个面试官问你的家庭背景，校园经历。具体问题有：你最自豪的一件事。你遇到过那些挫折，怎么解决的。面了大概十分钟，到了第二个面试官（营销经理好像是）1.对自己所学专业提问（本人是酒店管理专业，就问了我怎么看待疫情对旅游酒店行业的冲击）2.你有过被拒绝的经历吗3.你对销售岗位的理解，对销售员的印象。4.你对伊利、快消行业了解多少（我说伊利是全国乳业两强把面试官整笑了，然后纠正我是亚洲最强）5.伊利的拳头产品是什么？（金典？安慕希？特仑苏？说实话喝牛奶的时候真没关注过，最后说了不知道）大概就这些问题吧，整场面试大概20分钟。我自己最近面试的都烦了，所以这场面试直接裸面，也没怎么准备，直接摆烂了。面试官说结果会在国庆后一周内告知，但我估计是完了。

接收简历之后首先电话沟通，之后安排做测试题，通过之后安排面试，面试分为初复试。难度一般。最后没有通过，理由是渠道契合度不匹配。

面的是冷饮事业部，问的问题就还行，挺好的。人事和面试官都挺好的。

首先面试不准时，其次随便拉人面试充数，浪费面试者时间

一共两轮。第一轮就是很简单的一个视频面试，电话通知我接受测评，通过了面试也完成了测评以后我就进了复试，复试有两位面试官，一个经理还有一个HR，问了这样几个问题1.自我介绍2.我的缺点3.我的优点4.你为什么想从事快消行业的这个岗位5.你对快消行业的理解6.你自己的职业规划7.你对销售这个岗位的理解8.家庭情况，父母对你职业规划是怎么看的，支持还是反对

面试比较顺利，校招的营销管培生，主要就是分配到客户代表职位，需要性格外向，沟通能力强，专业限制几乎没有

感觉没戏就没注意

面试第一轮是HR聊了基础问题，了解你的经历判断你个人的性格，是否匹配，看你是否能够稳定下来工作。二面是经理，了解你的个人能力如何，了解你是否能够胜任，融入到公司。第三面还未开始