富士康操作工面试经验

HR非常耐心，人很好，一面也没什么问题。心态放好，等待二面

要求多多，电话里问要邀请去面试时候又没说，面试了又嫌年龄大，浪费时间。公司岗位要考核指标，给的薪资也低，体验真不好。

HR面一轮，然后换一个貌似懂英语的女的来，一口印度英语，我真服了，聊的时候就说了外贸经历少，让我去面试，面完只后又说我经验不足。以为自己公司多牛

因为我住的地方离公司很远，公司也是为了节省我的时间，所以安排了线上面试。整个面试过程30分钟左右，跟现场面试差不多，但是可以降低面试失败的风险。非常人性化的面试，期待进一步沟通。

一面主要是问了简历上面的内容，专业课随便问了问基础知识，项目经理对英语口语要求比较高，要求能作为工作语言

还可以吧

去的时候，发现公司环境很好，除了交通稍微不方便，不过有住宿，问题也不大，面试的时候感觉问的问题有深度也有广度，特别专业给我的感觉很好，可惜有些问题回答的不是很好，没有通过面试，希望以后还有机会去面试。

机械工程师。面试体验平平，面试难度不大，应该没有通过。

1.地理位置比较偏僻；2.招聘信息写的包吃住，实际包吃是有300块钱餐补；3.转正前3个月底薪5000,转正要求2w美金；转正后底薪4000，达到业绩要求可以加底薪；4.公司业务员30多个，老员工占了一大半；面试体验：1.第一轮两位主管面试，人都很好，谈的也很顺利;2.第二轮负责人面试，问了一些问题。面试结束有人事打电话问考虑意向，说需要考虑，人事耐心解释顾虑。Boss问HR问题，已读不回，已不再考虑。不太喜欢公司HR

就是挂羊头买狗肉，网站写是跟单，实际是销售的秘书或助理，要求电话 24小时 stand by那种...没有年假，也没有年终奖...