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绩效薪酬专员(1)

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匿名用户
面试了职位：绩效薪酬专员 - 北京
未通过
先是猎头联系进行电话...
先是猎头联系进行电话面试，之后简历被推到公司人力资源部，经理单面。 主要就工作经历进行提问，过程比较随意。面试感觉很好，但是没有应聘成功。
2轮面试：电话面试、HR面试
面试感受：很好；面试难度：有难度；面试来源：猎头推荐
共1个问题，0条回答
Q：介绍工作经历，都是面试常规问题，建议提前准备好问题答案。
2 年前 发布
没有更多了
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