东风小康人力资源专员面试经验

校招，网申，面试前一天晚上通知，第二天起个大早去的，一面是部门主管面试，两位面试官，一位HR，另一位就是部门主管，面试问题我列在下面了，都没什么难度。所有人都面试后不一会儿就短信通知是否通过，我是因为那位部门经理认为我专业与岗位不匹配给我拒了，当天通过一面的人直接下午进行结构化面试，听说是无领导小组讨论，一整天结束所有面试流程，大概过两三天给Offer。1.自我介绍2.家庭情况，父母对工作的期待3.考虑工作的三个顺位4.如果你的室友已经有工作，但是需要通过六级，你的室友没有通过六级考试，想借用你的六级考试证书作为证明材料，请问你会怎么做？5.你的专业和工作内容可能不太匹配，这一点你怎么看？

面试官根据我的简历提出了相应问题，我在简历中写到我负责数据收集及传输的工作，面试官问了我一些关于数据传输协议的问题，此外就是询问我的家庭情况与英语水平的问题。

只有一轮面试，在学校里，面完了之后就去网申，等消息，过了三天就发邮件说通过了，发offer。

技术面试是电话，自我介绍一下，重点介绍了自己的课题项目。每个人只能投递一个岗位，由于自己投递的岗位和自己的项目相关性不是太高，所以感觉自己回答的没有自信。后来问了，为什么想要投递他们的岗位，然后讲了一下个人的想法，可能有点跑题，最后结果是没通过。

整体还行，面试官很亲切

线上测评过后是通知线下一面，一对一综合面，不涉及专业问题，3-5分钟结束。首先简单自我介绍，之后问的问题比较随意，比如，你认为自己的课题对未来的工作有什么帮助？对长安汽车有什么了解？有没有什么想问的问题？一面综合面总的来说比较简单。

只问项目 基本985车辆工程方向的硕士都给过问的比较多，20多分钟，正常说自己的项目即可

业务面试，就问工作地点，优劣势啥啥啥的

一对一面试，面试官很好，体验非常不错。说是一周内给结果，现在已经过了时间，还没通知。

很好，福利很高