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嵌入式(12)

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匿名用户
面试了职位：嵌入式 - 北京
感觉没戏
华为的面试官，会问你一些基本知识，不会的还会给你好好解答一下。
感觉没戏。面试官nice，2轮，有收获，少于30分钟。华为的面试官，会问你一些基本知识，不会的还会给你好好解答一下，感觉还行，但是相关知识丢的太久了，就记得一点，问你有没有项目，没有的话学校做的实验也可以说一下。
面试感受：很好；面试难度：普通难度
2轮少于30分钟面试官nice有收获面试官
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：嵌入式 - 北京
确定通过
面试要求不高，思路清晰，有开发经验.
软通这边简历筛选过了之后，做了一套机试题，不难，完了之后跟华为这边的项目经理谈，基本上就是问问你之前的项目经验，专业技能部分问的不多也不难。
1轮面试：笔试
面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位：嵌入式 - 北京
确定通过
面试难度不是很大，面试官很友善
主要做一份笔试题题目回答的不错，后面和面试官（华为）聊了一下之前工作经历，他问了一些工作上遇到的问题以及如何解决的，后面介绍了一下工作性质（外包）以及工作内容（海思驱动开发  EMMC UFS）面试较顺利笔试知识点： 大端小端 结构体大小计算 数组 算术优先级 大数问题（字符串数组保存N的阶乘）
1轮面试：笔试
面试感受：很好；面试难度：有难度；面试来源：社会招聘
面试官nice有笔试计算
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：嵌入式 - 北京
确定通过
面试过程一点都不难，你只要会C语言基础
你如果是想学技术的话不推荐来，因为干的不是核心的活，但是工资待遇给的比一般的公司高，如果追求不高或者是自身没什么忧虑的也未尝不可，前提是你不反感外包，对于想学技术的人和才毕业的人出来，我只想说，千万不要来浪费时间。
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：初考就机试的，只要熟悉C语言，就很容易。
2 年前 发布
8
匿名用户
面试了职位：嵌入式 - 北京
感觉没戏
tcl脚本的简单问题，OSI七层模型
tcl脚本的简单问题，网关、路由器、交换机的区别，安全网络高密低传的网络软件架构设计问题，需要考虑的多通道，报文回发反馈等问题。
面试感受：一般；面试难度：困难；面试来源：网络招聘
tcl
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：嵌入式 - 北京
确定通过
从未见过如此水的面试。
三轮面试全部在一个上午结束，技术面问了一些基础的问题，资格面其实就是和小姐姐聊会儿天，综合面适合一个中年大男人再聊会儿天，面试完了晚上就给发短信通过了，一脸懵。
面试感受：一般；面试难度：简单；面试来源：校园招聘
共1个问题，1条回答
Q：你对加班的看法。
2 年前 发布
3
匿名用户
面试了职位：嵌入式 - 北京
未通过
没啥含量的笔试和面试。
确实没有打算去这种外包公司工作，但是他们从网上找到简历通知我去面试，本着面一下经验的打算，然后去看看会问一些什么我是去应聘嵌入式驱动方面的，做的题全都是拐弯抹角的考察C语言，很多都是平常用不到的东西，竟然还要考一个算法，我干了5,6年在工作中基本上遇不到所考察的这些东西。 面试的时候也没有问类似中断，堆栈以及内核，通信协议之类的一些东西，问了一些很大的问题,完全不知道从哪个切入点去跟他讲，还说干了这么多年就做了这么点事啊！之前又不是在这种外包公司做事怎么会有数不尽的项目？总之感觉完全没啥技术含量，不像是在招工程师，更像是在招一个低级程序员。
面试感受：不好；面试难度：普通难度；面试来源：社会招聘
通信协议
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：嵌入式 - 北京
未通过
首先是HR电话邀约面试，然后去的外包公司进行笔试面试
垃圾公司，996工作制，没有任何福利。首先是HR电话邀约面试，然后去的外包公司进行笔试面试，面试题比较容易，我全写对了。技术面试谈的不错，回答了80%问题，问了1个小时，从基础问到内核。技术员磕磕巴巴，像个结巴，一句话说两次“哪个”，一分钟得说30次”哪个”，笑死我了。 最后是项目经理问些基本情况，兴趣爱好。最后告知996加班工作制，没有加班费，什么都不管，没有补助。听完我在思考犹豫，没有回答他是否接受霸王条款。然后他看出来了我有点不乐意，就让我走了。然后HR说我面试没有通过。真气死人。
2轮面试：电话面试、笔试
面试感受：不好；面试难度：困难；面试来源：社会招聘
有笔试面试题
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：嵌入式 - 北京
感觉靠谱
软通动力校招面试笔试
笔试比较简单，面试的时候是问了职业规划，技术面试主要是针对C嵌入式的知识的，问了数据机构和linux的基础知识，针对项目问了很多细节。
1轮面试：笔试
面试感受：一般；面试难度：简单；面试来源：校园招聘
有笔试
2 年前 发布
4
匿名用户
面试了职位：嵌入式 - 北京
确定通过
外包公司，难度不大，会编程就要。
1、先是接到HR美女的电话，介绍了公司情况，约了面试时间。 2、到武汉未来科技城，HR美女带着进入华为研究所，由华为员工进行技术面试。 3、技术难度不大，主要是问一些概念是否了解。 4、然后就是回去等HR电话，主要是确定薪资。 5、薪资普遍比较低。
1轮面试：电话面试
面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：Linux程序的内核态、用户态有什么区别？
2 年前 发布
公司对比
软通动力

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